崗位的職責是職務與責任的統一，由授權范圍和相應的責任兩部分組成，你知道怎么制定行政崗位職責嗎？下面是小編為大家整理的關于行政崗位具體工作職責及內容，歡迎大家來閱讀。

行政崗位具體工作職責及（精選篇1）

1.更新落后的不適用的工作流程及標準，為部門的有序開展提供支持與保障

2.公司重大活動，重要人士行政接待工作的籌備，營造良好的業務洽談氛圍

3.接待現場工作協調，事務分工，異常處理，接待總結

4.會議室使用管理規范

5.負責區域內行政倉的管理

6.各類危急事件前期處理，匯報，記錄

行政崗位具體工作職責及（精選篇2）

1.負責坐在前臺接待來訪人員，基本咨詢和引見，保持良好的禮貌;

2.負責相關資料的分類、保存、歸檔管理工作;

3.負責公司辦公室采購，派發登記管理

4.負責公司行政文件、復印、文件收發、資料的檔案管理工作。

5.負責公司固定資產的統計和盤點。

6.負責公司郵件和報刊的收取、分發工作。

7.協助人事行政主管做好日常行政工作

8.負責辦公和周邊環境的美化和維護，以及老板辦公室的整理。

9.負責協調銷售內部溝通，做好銷售的后臺支持;

行政崗位具體工作職責及（精選篇3）

1、負責行政人員及各項工作的管理，有效完成下屬的目標管理工作，推動行政管理工作的開展及下屬的指導與監督;

2、負責公司固定資產管理、車輛管理、環境管理、日常采購管理等行政工作的統籌;

3、負責公司各項會議組織、籌備，對會議、文件決定的事項進行催辦、查辦和落實;

4、配合辦公區日常費用的管理，包含費用管控和分析，對賬及報銷，確保符合相關流程和內審規范;

5、梳理行政制度、規范，并協助推進落地;

6、領導交辦的其他事宜。

行政崗位具體工作職責及（精選篇4）

行政督導

1、規劃區域內部年度行政費用，并階段性檢視行政費用執行情況，并與財務部對接行政類財務事宜

2、負責辦公用品及固定資產的采購，記錄其使用狀況，并通過IT系統操作相關流程

3、通過系統維護部門通訊錄及與新人報道相關事宜，包括新人權限、門禁開通等

4、整理匯總電催員的催收記錄，并提供相關報表

5、負責區域內行政制度流程的制定及優化

6、其他職場內部的日常行政事宜

行政崗位具體工作職責及（精選篇5）

職責描述:

1、負責協助和監督供應商進行公司員工餐廳的運營管理;

2、負責餐廳成本控制和后廚監管,并不斷優化餐廳各項管理制度和流程;

3、負責餐廳運營的協調工作,包括供應商、物業和事業部代表的對接;

4、負責日常員工意見和投訴處理;

5、負責對供應商進行目標考核;

6、負責協助完成餐廳相關資質的報批、年檢和年審。

任職要求:

1、本科及以上學歷,管理相關專業畢業優先;

2、3年及以上相關工作經驗,乙方經驗優先;

3、有一定的餐廳管理經驗優先;

4、能熟練使用電腦0ffice,具有一定溝通能力和應急處理能力;

5、工作中認真細致,踏實正直,服務意識強。

行政崗位具體工作職責及（精選篇6）

1、建立健全人事行政工作流程與規范，負責各項文書文件的擬訂、宣導與監督執行；

2、協助財務負責企業資產配置（辦公設備）的管理工作，包括清點、維護、登記等；

3、負責員工考勤統計、入職、轉正、異動、離職手續辦理，勞動合同的簽訂與管理；

4、協助辦理面試接待、會議、培訓、公司集體活動組織與安排，節假日慰問等；

5、負責公司伙食，訂水，快遞收發、行政物料申購及月結對賬報銷等后勤工作；

6、為營造良好工作環境，負責檢查辦公室衛生、綠植、安全；

7、及時完成上級交辦的其他工作事項。

行政崗位具體工作職責及（精選篇7）

1、負責公司人員合同簽訂(包含入職、離職。轉正、晉升、調崗、續簽等)和員工勞動關系管理，人事檔案的建立與維護，不定期更新人員信息一覽表;

2、負責公司資質證書及人員證書維護和保管相關事宜;

3、負責公司會議相關準備工作，會議紀要的記錄;

4、整理公司相關部門的文件收集歸檔等;

5、負責公司各部門的行政后勤類相關工作，協助其他部門相關工作，做好信息的上傳下達;

行政崗位具體工作職責及（精選篇8）

1、負責公司訪客接待，電話總機和咨詢工作;

2、負責辦公行政用品的采購和日常管理;

3、負責公司酒店預訂、公司商務車、餐飲、會議室等安排;

4、負責行政倉庫物品庫存、福利發放、固定資產管理;

5、負責保持公司辦公物品和設施良好狀態;

6、負責協助行政供應商日常業績檢查考核工作;

7、公司各類活動支持，如年會、年度旅游、團隊建設等各類活動;

8、定期檢查辦公區域5S管理，保持廠區整潔有序;

9、上級主管交辦的其他工作任務。

行政崗位具體工作職責及（精選篇9）

1、員工入離職管理：采集照片，核實簡歷及證件，安排體檢，宣導薪資政策，簽定合同，建立檔案。離職手續辦理。

2、執業證管理：銷售人員執業證的注冊及發放、信息完善，注銷及回收。確保各系統的信息合規一致。

3、考勤管理。

4、員工福利管理：負責員工社會保險、住房公積金、企業年金、團體保險、員工家屬福利的申請、轉移和停止。

行政崗位具體工作職責及（精選篇10）

1、負責所有的行政工作，包括辦公用品采買，商務接待，對公司規章制度的監督和執行；

2、操作社保及公積金，每月人員增減，包括年度基數申報等人事對接工作；

3、負責公司日常快遞收發工作、公司日常清潔衛生工作；

4、負責公司各項日常行政費用報銷申報等相關事宜；

5、保障公司辦公設施如電話、電腦、打印機，復印機等正常運行；

6、完成公司領導交辦的其他工作。

行政崗位具體工作職責及（精選篇11）

1、招聘

（1）按時完成公司的招聘工作；

（2）拓展招聘渠道，提供招聘相關分析及報告。

2、員工關系

（1）根據人力資源政策和流程來管理員工聘用流程；

（2）提供聘用流程所需相關文件及材料；

（3）維護和更新員工個人信息及檔案。

（4）與員工保持定期聯系，收集員工反饋意見并及時與上司溝通處理

行政崗位具體工作職責及（精選篇12）

1、負責員工的招聘、錄用、調動、辭退及勞動關系管理，處理各類勞動糾紛

2、負責全員日常培訓計劃的制定、實施與考評

3、負責新員工的培訓計劃的制定、實施與考評

4、負責公司專業技術人員職稱評審、晉升以及技術工人的技能鑒定工作

5、負責員工勞動合同訂立、續訂、變更管理工作

6、負責勞務工、實習生及業務外包等各種用工管理工作

7、負責員工各項社保險業務的管理

8、負責公司離退休（養）員工的統計、管理和服務等相關工作。

9、負責編制相關人員統計報表、分析及各級勞動用工檢查

10、負責單位特殊工作制及其他人事相關政策申報工作

11、負責領導交辦的臨時性工作

行政崗位具體工作職責及（精選篇13）

1、負責主要目標和計劃的制定、指導，協助領導執行相關的政策和制度;

2、研究院內部規章制度完善及工作流程優化;

3、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估;

4、負責研究院行政事務的上傳下達;負責各部門之間和領導之間的協調;

5、負責相關會議、活動的組織以及會議決議的督辦事項;

6、負責研究院來訪人員的接待工作及政府關系、公共關系的建立、維護及保持;

7、完成領導交辦的其他工作。

行政崗位具體工作職責及（精選篇14）

1、負責公司文化建設與實施工作，包括但不限內刊及活動宣傳等;

2、負責公司辦公系統平臺、知識庫及會務綜合管理等;

3、負責公司行政制度和工作流程的制定和優化，追蹤執行結果，不斷改進和完善工作質量;

4、參與各種大型活動的策劃、組織安排、協同工作;

5、負責公司對外公共管理(協調對外關系，含：行政采購供應商、業務合作伙伴);

6、負責公司場地裝修改建等;

7、完成公司及部門領導交辦的其他事務工作。