行政服務科長需要責公司年度綜合性資料，組織并起草公司綜合性的工作計劃、總結、報告、請示等文件。下面小編給大家帶來關于行政科長工作職責，希望會對大家的工作與學習有所幫助。

行政科長工作主要職責精選篇1

1、協助上級完成日常各項行政管理工作;

2、負責集團公司后勤保障工作，辦公環境維護;

3、負責集團公司的檔案管理及各類文件、資料管理工作;

4、負責集團公司日常會務的安排及商務接待工作;

5、負責集團公司相關證照的注冊、變更、年檢等工商類工作;

6、負責集團公司固定資產的盤存和管理工作;

7、負責集團品牌宣傳工作;

8、上級臨時安排的其它事務性工作。

行政科長工作主要職責精選篇2

1、負責辦公室日常辦公制度維護、管理。

2、負責公司行政文件、資料的檔案管理工作。

3、負責辦公室各部門辦公后勤保障工作。

4、負責公司的辦公器材用品的盤點。

5、負責公司辦公設備，如計算機、傳真。機、簽字長途電話、復印機的具體使用和登記，名片印制等工作。

6、在公司未建立人力資源部門之前，建立初步的人事管理制度，并履行人事管理職責。

7、處理公司對外接待工作。

8、組織公司內部各項定期和不定期集體活動。

9、協助總經理處理行政外部事務。

10、按照公司行政管理制度處理其他相關事務。

11、完成領導臨時交辦的其他任務。

12、負責公司領導日常出差的旅票，酒店，餐廳選定。

行政科長工作主要職責精選篇3

1、協助部經理做好部門管理工作

2、做好文件起草、文件收發、材料收集、檔案管理等工作

3、參與公司績效管理、考勤等工作

4、掌握公司工作情況和有關數據

5、做好會前準備、會議記錄和會后內容整理工作

6、各項規章制度監督與執行

行政科長工作主要職責精選篇4

1、負責固定資產流程制度制定、優化、推行;

2、定期組織固定資產的盤點，以及盤點工作、人員等計劃安排;

3、負責資產管理制度落地宣導、實行、復盤;

4、針對資產管理及時提出優化建議;

5、負責資產管理系統流程維護跟進;

6、負責組內人員的指導、培訓、安排;提升組內人員工作效率和能力;

7、協助上級處理臨時事項;

要求：

1、大專及以上學歷，行政管理或人力資源專業;

2、兩年或以上在資產管理方面有過大型盤點、流程制定等經驗;

3、具備良好的溝通協調能力、組織計劃能力、主動性強;

4、具備良好的邏輯思維能力，有系統流程思維更佳;

行政科長工作主要職責精選篇5

1、負責行政后勤統籌管理工作，負責飯堂及保安、保潔團隊管理;

2、日常行政物資采購、固定資產與后勤物資的管理;

3、員工后勤保障、福利活動的統籌申辦;

4、協助運營及裝修供應商的日常管理及考核;

5、協助公司辦公區的員工工位規劃以及調整實施。

任職要求：

1、形象良好，本科以上學歷;

2、3年以上大型企業行政管理工作經驗，有物流或電商行業工作經驗優先;

3、熟練使用各類辦公軟件，具有與工作要求相適應的工作經驗;

4、具備良好的溝通、組織、協調能力和時間管理能力;

5、工作責任心強、吃苦耐勞、細心謹慎、品行端正、能承受高強度工作壓力;有較強的服務意識，敬業精神，良好的團隊合作精神。

行政科長工作主要職責精選篇6

1.負責公司內外環境的管理，包括辦公場所的分配，辦公場所的整體布置、綠化、清潔與5S工作，公司物業維修及檢查工作;

2.負責業務部門的差旅管理工作，及時響應部門需求，做好定期統計工作;

3.負責組織、協調公司各種員工活動及重要會議，落實公司接待任務;

4.參與公司行政規劃工作，負責完善并監督執行公司行政管理制度、流程和工作計劃，如完善公司固定資產管理體系和行政檔案管理體系，嚴格控制各項行政費用支出，做好成本的預算和管理;

5.完成公司交代的其他工作。

任職要求：

1.大專及以上學歷，專業不限;

2.具備3年以上行政管理工作經驗，熱衷行政管理工作，品行端正;

3.具備較強的親和力、服務意識、工作主動性、執行能力，良好的創新精神，良好的溝通協調和人際交往能力;

4.熟練使用常用辦公軟件。