作為質(zhì)量管理員，大家需要按照上級(jí)的要求編制質(zhì)量計(jì)劃，并送交審核。下面是小編給大家?guī)淼馁|(zhì)量管理主要崗位職責(zé)(精選7篇)，歡迎大家閱讀轉(zhuǎn)發(fā)!

質(zhì)量管理主要崗位職責(zé)篇1

1、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理各種制度的制定與實(shí)施，零缺陷、全面質(zhì)量管理等各種質(zhì)量管理活動(dòng)的組織與推動(dòng)。

2、制定和完善質(zhì)量管理目標(biāo)責(zé)任制，確保產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定提高，及時(shí)處理和解決各種質(zhì)量事故和糾紛。組織實(shí)施對(duì)原材料、外購件、自制產(chǎn)品的檢驗(yàn)，以及對(duì)產(chǎn)品的工序、成品的檢驗(yàn)，填寫檢驗(yàn)報(bào)告，對(duì)出廠產(chǎn)品的質(zhì)量全部負(fù)責(zé)。

3、組織實(shí)施對(duì)原材料、外購件、自制產(chǎn)品的檢驗(yàn)，以及對(duì)產(chǎn)品的工序、過程的檢驗(yàn)，并填寫檢驗(yàn)報(bào)告，對(duì)進(jìn)廠產(chǎn)品的質(zhì)量全部負(fù)責(zé)。

4、負(fù)責(zé)制成過程中巡檢工作和管理分析，對(duì)制程質(zhì)量進(jìn)行研究并提出改善和預(yù)防措施。

5、組織公司內(nèi)部對(duì)不合格品進(jìn)行評(píng)審，針對(duì)質(zhì)量問題組織制定糾正、預(yù)防和改進(jìn)措施，并加以跟蹤和驗(yàn)證。

6、提供年、季、月度質(zhì)量工作統(tǒng)計(jì)表，建立和完善質(zhì)量工作原始記錄，臺(tái)帳、統(tǒng)計(jì)表、質(zhì)量成本統(tǒng)計(jì)核算程序。

7、建立和完善質(zhì)量保證體系，執(zhí)行質(zhì)量管理規(guī)定，推行質(zhì)量全面管理，以及質(zhì)量體系的認(rèn)證，組織推行等工作。

8、客戶質(zhì)量投訴案件及銷貨退回的分析、檢查與改善措施，并做好相關(guān)記錄。

9、檢驗(yàn)儀器、量具、實(shí)驗(yàn)設(shè)備的校正與保管。

10、配合人力資源部做好全員質(zhì)量管理的教育培訓(xùn)工作。

11、對(duì)公司的來料，制程及成品出貨質(zhì)量負(fù)全權(quán)責(zé)任。

12、協(xié)助生產(chǎn)順利進(jìn)行，保證生產(chǎn)在制造過程的產(chǎn)品質(zhì)量，確保生產(chǎn)正常運(yùn)行。

13、全面負(fù)責(zé)公司的QS運(yùn)作完善和制程檢驗(yàn)保證。

14、建立品質(zhì)程序文件和作業(yè)指導(dǎo)書及相關(guān)檢驗(yàn)表單記錄。質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的建立和修改。

15、其它有關(guān)的質(zhì)量管理責(zé)任。

質(zhì)量管理主要崗位職責(zé)篇2

1、在質(zhì)量領(lǐng)導(dǎo)下，實(shí)施公司GSP及全面質(zhì)量管理工作;

2、貫徹執(zhí)行有關(guān)質(zhì)量管理的法律、法規(guī)和行政規(guī)章;

3、行使質(zhì)量管理職能，在公司內(nèi)部對(duì)質(zhì)量具有裁決權(quán);

4、負(fù)責(zé)組織起草公司質(zhì)量管理制度，并指導(dǎo)督促制度的執(zhí)行;

5、負(fù)責(zé)首營企業(yè)和首營品種的質(zhì)量審核;

6、負(fù)責(zé)建立質(zhì)量檔案;

7、負(fù)責(zé)質(zhì)量查詢、質(zhì)量事故和質(zhì)量投訴的調(diào)查、處理及報(bào)告;

8、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的驗(yàn)收工作;

9、負(fù)責(zé)指導(dǎo)和監(jiān)督藥品、器械產(chǎn)品保管、養(yǎng)護(hù)和運(yùn)輸中的質(zhì)量工作，接受公司內(nèi)有關(guān)部門關(guān)于質(zhì)量、技術(shù)問題的咨詢;

10、負(fù)責(zé)規(guī)范公司原始記錄、質(zhì)量臺(tái)帳等，建立各種質(zhì)量檔案;

11、負(fù)責(zé)不合格品的審核以及對(duì)不合格品的處理過程實(shí)施監(jiān)督;

12、負(fù)責(zé)收集和分析產(chǎn)品質(zhì)量信息;

13、協(xié)助上級(jí)開展對(duì)公司職工質(zhì)量管理方面的培訓(xùn);

14、負(fù)責(zé)設(shè)施設(shè)備的每年定期送檢，資料保存存檔;

15、協(xié)助采購事務(wù)處理;

16、其他相關(guān)的質(zhì)量管理工作和上級(jí)安排的質(zhì)量工作。

質(zhì)量管理主要崗位職責(zé)篇3

1、確定產(chǎn)品檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)并制定產(chǎn)品檢驗(yàn)計(jì)劃，必要時(shí)與客戶進(jìn)行溝通;

2、制定產(chǎn)品質(zhì)量控制要點(diǎn)，包括對(duì)現(xiàn)場關(guān)鍵尺寸及重要尺寸的監(jiān)控;

3、根據(jù)客戶圖紙及規(guī)范對(duì)工藝文件進(jìn)行審核，確保其完整性和準(zhǔn)確性;

4、現(xiàn)場質(zhì)量問題及客戶投訴的處理和改進(jìn);

5、外部供應(yīng)商的質(zhì)量管理及改進(jìn);

6、根據(jù)公司的發(fā)展引進(jìn)先進(jìn)的檢驗(yàn)技術(shù)并對(duì)檢驗(yàn)員進(jìn)行培訓(xùn);

7、完成領(lǐng)導(dǎo)交待的其它工作。

質(zhì)量管理主要崗位職責(zé)篇4

1、主要從事中、小型設(shè)備的生產(chǎn)質(zhì)量管理、控制工作;

2、能獨(dú)立編制質(zhì)量相關(guān)辦法、規(guī)范、流程等文件 ;

3、應(yīng)用質(zhì)量控制規(guī)范進(jìn)行產(chǎn)品的質(zhì)量控制;

4、對(duì)公司的質(zhì)量認(rèn)證工作負(fù)責(zé);

5、在生產(chǎn)全過程進(jìn)行質(zhì)量交底、控制和監(jiān)督，確保生產(chǎn)的產(chǎn)品符合要求;

6、能進(jìn)行基本的電氣、機(jī)械方面的生產(chǎn)裝配、調(diào)試工作。

質(zhì)量管理主要崗位職責(zé)篇5

1、協(xié)助部門經(jīng)理進(jìn)行質(zhì)量保證體系建設(shè)并組織其正常運(yùn)行

2、負(fù)責(zé)組織建立公司GMP文件系統(tǒng)的修訂、復(fù)制、發(fā)放、收回、歸檔、銷毀等文件管理工作

3、負(fù)責(zé)設(shè)備、儀器、工藝驗(yàn)證的管理，對(duì)實(shí)施情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、報(bào)告;

4、負(fù)責(zé)對(duì)涉及產(chǎn)品質(zhì)量活動(dòng)的全過程進(jìn)行有效的動(dòng)態(tài)監(jiān)控

5、負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量指標(biāo)的考核、統(tǒng)計(jì)及總結(jié)、上報(bào)工作

6、負(fù)責(zé)組織實(shí)施偏差(包括生產(chǎn)過程偏差、超規(guī)OOS等)調(diào)查、統(tǒng)計(jì);

7、對(duì)客戶投訴進(jìn)行調(diào)查、統(tǒng)計(jì)，對(duì)客戶后續(xù)反饋進(jìn)行跟進(jìn);

8、對(duì)預(yù)防與改進(jìn)措施的實(shí)施進(jìn)行情況監(jiān)督;

9、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

質(zhì)量管理主要崗位職責(zé)篇6

1.質(zhì)量管理制度建設(shè)

(1)協(xié)助質(zhì)量管理部經(jīng)理制定質(zhì)量計(jì)劃的相關(guān)管理制度

(2)制定質(zhì)量計(jì)劃的編制規(guī)范和執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)

2.負(fù)責(zé)組織質(zhì)量計(jì)劃的編制與修訂

(1)組織質(zhì)量計(jì)劃專員進(jìn)行質(zhì)量計(jì)劃的編制工作

(2)負(fù)責(zé)質(zhì)量計(jì)劃的初步審核工作

(3)按照企業(yè)制度規(guī)定的程序組織對(duì)質(zhì)量計(jì)劃的修訂工作

3.質(zhì)量計(jì)劃執(zhí)行與監(jiān)督

(1)向各部門下達(dá)通過審批的質(zhì)量計(jì)劃

(2)監(jiān)督各部門質(zhì)量計(jì)劃的落實(shí)情況

(3)協(xié)助有關(guān)部門解決計(jì)劃執(zhí)行過程中遇到的問題

4.下屬員工管理

(1)負(fù)責(zé)質(zhì)量計(jì)劃專員日常工作的監(jiān)督與指導(dǎo)

(2)負(fù)責(zé)對(duì)質(zhì)量計(jì)劃專員的工作績效進(jìn)行考評(píng)

(3)負(fù)責(zé)質(zhì)量計(jì)劃專員的崗位技能培訓(xùn)

質(zhì)量管理主要崗位職責(zé)篇7

1、協(xié)助制定質(zhì)量管理體系，執(zhí)行并完善相關(guān)的.管理規(guī)章制度;

2、組織貫徹執(zhí)行質(zhì)量管理體系：建立和維護(hù)質(zhì)量管理系統(tǒng)，掌握質(zhì)量體系的審核方法，領(lǐng)導(dǎo)開展內(nèi)審工作，統(tǒng)計(jì)分析審核結(jié)果，并做出審核報(bào)告;

3、執(zhí)行質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)、信息反饋、統(tǒng)計(jì)流程，根據(jù)公司整體質(zhì)量狀況組織質(zhì)量控制方案，監(jiān)控全程質(zhì)量;

4、制定客戶意見征詢活動(dòng)計(jì)劃并付諸實(shí)施，對(duì)客戶的意見進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析并提出改進(jìn)意見;

5、部門協(xié)調(diào)： 為公司的其它部門提供客觀的質(zhì)量評(píng)價(jià)和切實(shí)可行的咨詢建議