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工廠領(lǐng)班崗位職責(zé)

時(shí)間: 小龍 職責(zé)

倉庫管理:工廠崗位負(fù)責(zé)管理倉庫,包括接收、儲存和發(fā)放物資,確保庫存的準(zhǔn)確性和及時(shí)補(bǔ)充所需物品。下面是小編幫大家收集整理的工廠領(lǐng)班崗位職責(zé),以供大家參考,希望大家喜歡。

工廠領(lǐng)班崗位職責(zé)(精選篇1)

1.按照財(cái)務(wù)制度及物業(yè)公司規(guī)定,認(rèn)真審核和填制會(huì)計(jì)原始憑證,正確進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,準(zhǔn)確及時(shí)的做好帳務(wù)處理和結(jié)算工作,合理設(shè)置帳簿;

2.負(fù)責(zé)物業(yè)公司的資產(chǎn)核算管理,正確計(jì)提折舊和攤銷,定期或不定期的進(jìn)行清資核產(chǎn)工作;

3.負(fù)責(zé)了解掌握公司資金狀況,合理調(diào)劑資金使用情況,及時(shí)清查應(yīng)收應(yīng)付款項(xiàng),督促各經(jīng)辦人員及時(shí)催收和結(jié)算往來款;

4.負(fù)責(zé)正確計(jì)算和處理財(cái)務(wù)成果,編制會(huì)計(jì)報(bào)表,同時(shí)編制報(bào)表往來項(xiàng)目明細(xì)表、物業(yè)公司損益類項(xiàng)目明細(xì)表,隨時(shí)為公司領(lǐng)導(dǎo)提供數(shù)據(jù)參考;

5.負(fù)責(zé)公司稅金的計(jì)算,填寫稅務(wù)申報(bào)表及交納工作;

6.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理。

工廠領(lǐng)班崗位職責(zé)(精選篇2)

崗位職責(zé):

1、根據(jù)客戶定單制定生產(chǎn)計(jì)劃

2、對各工序產(chǎn)品脫枝脫節(jié)等監(jiān)控工作,使生產(chǎn)指令不能脫離實(shí)際,調(diào)度工作的原始記錄,調(diào)度日志,各種信息資料及報(bào)表要齊全,記錄要準(zhǔn)確、完整

3、編制新產(chǎn)品試生產(chǎn)計(jì)劃和生產(chǎn)技術(shù)準(zhǔn)備計(jì)劃,并檢查落實(shí);原材料進(jìn)廠會(huì)同質(zhì)管員進(jìn)行驗(yàn)收,建卡存檔

4、配置必要的'調(diào)度指揮通訊設(shè)備,自動(dòng)化信息采集系統(tǒng),交通工具等合理分派,適應(yīng)整件生產(chǎn)調(diào)度工作的需要

5、及時(shí)下達(dá)生產(chǎn)調(diào)度指令,對不執(zhí)行調(diào)度指令而影響進(jìn)度者有權(quán)追究責(zé)任;負(fù)責(zé)對生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題,及時(shí)協(xié)調(diào)平衡,搞好均衡生產(chǎn)

6、與銷售、原料供貨等部門及時(shí)保護(hù)聯(lián)系,熟識原料、成品。半成品進(jìn)展情況

7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)

工廠領(lǐng)班崗位職責(zé)(精選篇3)

第一條 嚴(yán)格執(zhí)行國家頒布的財(cái)務(wù)、稅收法律、法規(guī),掌握地方稅務(wù)機(jī)關(guān)相關(guān)條例、規(guī)定。針對稅法的調(diào)整及時(shí)起草文件貫徹、宣傳到公司各部門。

第二條 負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部全面管理工作,對公司財(cái)務(wù)管理工作提出建議和意見。

第三條 負(fù)責(zé)制定并落實(shí)公司財(cái)務(wù)人員崗位職責(zé)。對各崗位財(cái)務(wù)人員的任職資格、福利待遇等提出建議和意見。

第四條 負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和工作指導(dǎo)。

第五條 建立健全電算化財(cái)務(wù)核算制度,遵守電算化財(cái)務(wù)核算的相關(guān)規(guī)定,合法使用電算化軟件開展日常核算工作。

第六條 正確核算公司的收入、成本、損益情況,編制公司年度財(cái)務(wù)決算報(bào)告,保證報(bào)告的真實(shí)性、及時(shí)性、全面性,為公司領(lǐng)導(dǎo)的決策提供可靠的數(shù)據(jù)支持。

第七條 對公司長期、短期投資及資本運(yùn)營計(jì)劃提出建議和意見。

第八條 參與公司各類經(jīng)濟(jì)合同的談判、草簽工作。

第九條 協(xié)調(diào)好公司與各金融機(jī)構(gòu)、稅務(wù)部門的關(guān)系。

第十條 負(fù)責(zé)與各部、室、項(xiàng)目部之間的工作協(xié)調(diào)和配合。 第十一條 負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)印鑒、財(cái)務(wù)票據(jù)的保管、使用等管理工作,對公司各項(xiàng)目部銀行帳戶的合法使用實(shí)施監(jiān)督和管理。

第十二條 負(fù)責(zé)公司各類費(fèi)用開支的控制和審核工作。 第十三條 負(fù)責(zé)各業(yè)務(wù)部門所需報(bào)表的編制、報(bào)送工作。

第十四條 季度末、年末負(fù)責(zé)編制各項(xiàng)目部各項(xiàng)稅費(fèi)的應(yīng)交、已交、欠交情況統(tǒng)計(jì),并負(fù)責(zé)各項(xiàng)稅費(fèi)的催繳工作。

第十五條 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

工廠領(lǐng)班崗位職責(zé)(精選篇4)

大型工廠人事行政經(jīng)理 michael page 米高蒲志國際(香港)有限公司 職責(zé)描述:

1、建立公司人力資源規(guī)劃管理信息系統(tǒng),為公司重大人力資源管理決策提供參;

2、組織制定工廠各部門人力成本計(jì)劃與預(yù)算方案;

3、組織制定管理規(guī)章制度及督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行;

4、負(fù)責(zé)人力資源管理監(jiān)督,流程優(yōu)化,為建立可持續(xù)發(fā)展的有專業(yè)技能的人才準(zhǔn)備;

5、制定公司薪酬福利和考核政策、制度及工作流程等,組織調(diào)查了解員工滿意度;

6、負(fù)責(zé)各種人事問題的解決處理和人事關(guān)系的協(xié)調(diào),代表公司解決勞動(dòng)爭議;

7、負(fù)責(zé)考核直屬下級的工作績效和工作能力;

8、異常情況的處理與匯報(bào)及上級安排的其他任務(wù);

任職要求:

1. 本科及以上學(xué)歷,5年以上大型制造業(yè)人力資源管理經(jīng)驗(yàn);

2. 熟悉國家勞動(dòng)法,擅長勞動(dòng)爭議處理;

3. 具備優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力,擅長處理復(fù)雜的勞動(dòng)關(guān)系。

工廠領(lǐng)班崗位職責(zé)(精選篇5)

1.做好防火、防盜、防爆工作并保持庫內(nèi)清潔、整齊、空氣流通;定期檢查存貨、防止存貨變質(zhì)。

2.嚴(yán)禁在倉庫內(nèi)吸煙、用火和亂接使用電器。

3.上下班前應(yīng)做好門、窗、電、水的開關(guān)工作。

4.倉管人員要按時(shí)上下班,遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,如遇工作忙,要延長工作時(shí)間,倉管人員要無條件服從。

5.倉管人員要立足本職,堅(jiān)守崗位,熟悉業(yè)務(wù),具備高度責(zé)任感,要樂于聽取他人意見或批評,服從領(lǐng)導(dǎo)、以禮待人、熱情服務(wù)、自覺維護(hù)本公司的良好形象和聲譽(yù)。

6.倉管人員要妥善保管好原始憑證,賬本以及各類文件,要保守商業(yè)秘密,不得擅自將有關(guān)文件帶出廠外。

7.倉管人員如不履行自己的職責(zé),對公司的'財(cái)產(chǎn)造成損失,公司有權(quán)追究其經(jīng)濟(jì)責(zé)任;情節(jié)嚴(yán)重的,應(yīng)追究其法律責(zé)任。

8.倉管人員調(diào)動(dòng)或離職前,首先辦理賬目移交手續(xù),要求逐項(xiàng)核對點(diǎn)收;如有短缺,必須限期查清,方可移交,移交雙方及上級主管人員必須簽字確認(rèn)。

工廠領(lǐng)班崗位職責(zé)(精選篇6)

工廠生產(chǎn)經(jīng)理 管理100人左右團(tuán)隊(duì),主要是鈑金車間,涉及到的機(jī)器:激光,數(shù)控,沖床,折彎機(jī),點(diǎn)焊,液壓,接近沖床,壓鉚,沉孔,攻絲,cnc。另外有,壓鑄,注塑,組裝車間。

合理排產(chǎn):月計(jì)劃,周計(jì)劃,日計(jì)劃。善于安排,能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成訂單任務(wù)。

提高效益:不斷協(xié)助完善公章夾具;提出工藝的缺點(diǎn)和協(xié)助完善改進(jìn)工藝流程;善于調(diào)動(dòng)一線員工;做事不拖拉,有團(tuán)隊(duì)合作精神。

為人謙和,善于樹立威信,有個(gè)人魅力。

管理100人左右團(tuán)隊(duì),主要是鈑金車間,涉及到的機(jī)器:激光,數(shù)控,沖床,折彎機(jī),點(diǎn)焊,液壓,接近沖床,壓鉚,沉孔,攻絲,cnc。另外有,壓鑄,注塑,組裝車間。

合理排產(chǎn):月計(jì)劃,周計(jì)劃,日計(jì)劃。善于安排,能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成訂單任務(wù)。

提高效益:不斷協(xié)助完善公章夾具;提出工藝的缺點(diǎn)和協(xié)助完善改進(jìn)工藝流程;善于調(diào)動(dòng)一線員工;做事不拖拉,有團(tuán)隊(duì)合作精神。

為人謙和,善于樹立威信,有個(gè)人魅力。

工廠領(lǐng)班崗位職責(zé)(精選篇7)

1)日常做好常規(guī)清理工作,做好一天的工作安排,錯(cuò)開工作員工上班的擁擠時(shí)間做好工廠區(qū)域與樓道的打掃工作,每日安排一次以上,保障地面干凈亮潔、沒有雜物、沒有污跡、沒有煙頭等垃圾散落;

2)對工廠門窗、走廊樓梯扶手、以及辦公室家具、沙發(fā)、柜臺等等進(jìn)行擦抹工作,保障沒有灰層的堆積,并對辦公桌上的煙灰缸、紙杯以及紙簍、垃圾桶及時(shí)進(jìn)行清理、更換,保障環(huán)境的整潔;

3)定期對天花板、墻角、燈飾燈具等,保障做好室內(nèi)清除污物的工作,保障沒有衛(wèi)生死角,角落衛(wèi)生明凈利落,沒有蜘蛛網(wǎng)、污痕等印記的存在;

4)每日做好沖洗工廠廁所清潔工作,規(guī)范的使用清潔試劑對衛(wèi)生間的便池進(jìn)行清洗,保障便池潔凈無污垢,廁所地面干凈明亮、沒有積水堆,洗手臺潔凈無無污垢,鏡面明亮清洗,衛(wèi)生間沒有異味飄出;

5)每日注意清理辦公室里的垃圾筐、垃圾桶,保障沒有垃圾溢出現(xiàn)象,并運(yùn)送到制定垃圾堆進(jìn)行傾倒,每月定期清運(yùn)垃圾中的垃圾,避免出現(xiàn)異味或是大量垃圾堆積招引過多蚊子蒼蠅等昆蟲;

6)為維護(hù)公司良好的形象定期對綠道以及各種花花草草進(jìn)行澆水修剪工作;

7)應(yīng)工廠辦公室的需求,做好辦公室會(huì)議前、會(huì)議后的清潔整理工作,保障會(huì)議室內(nèi)的干凈、光潔無塵;

8)打掃工作時(shí)檢查工廠的各項(xiàng)設(shè)施、設(shè)備、電器等的使用情況,如果發(fā)現(xiàn)損毀的現(xiàn)象應(yīng)及時(shí)進(jìn)行搶修,能力范圍內(nèi)不能維修的'要及時(shí)向上級報(bào)告,盡快處理問題;

9)貫徹節(jié)約用水、節(jié)省用電的原則,注意關(guān)閉未正常管好的水龍頭、電燈等等,避免出現(xiàn)資源浪費(fèi)的現(xiàn)象,愛護(hù)工廠財(cái)務(wù),節(jié)約工廠成本;

10)督促員工執(zhí)行公司的衛(wèi)生管理標(biāo)準(zhǔn),及時(shí)對出現(xiàn)違反工廠衛(wèi)生條例的行為進(jìn)行制止與教育批評,若是不接受批評教育的及時(shí)上報(bào)主管。

工廠領(lǐng)班崗位職責(zé)(精選篇8)

1、統(tǒng)籌工廠財(cái)務(wù)部工作,對工廠財(cái)務(wù)、費(fèi)用、成本等工作總負(fù)責(zé)。

2、審核生產(chǎn)領(lǐng)料、審查整理倉庫進(jìn)出存數(shù)據(jù),處理生產(chǎn)系統(tǒng)異常單據(jù);

3、根據(jù)國家相關(guān)法規(guī)和公司會(huì)計(jì)核算制度,負(fù)責(zé)費(fèi)用待攤、預(yù)提、對成本費(fèi)用項(xiàng)目進(jìn)行歸集分配,準(zhǔn)確核算產(chǎn)品成本,及時(shí)結(jié)轉(zhuǎn)產(chǎn)品銷售成本;

4、負(fù)責(zé)對庫存進(jìn)行定期盤點(diǎn)、核對和數(shù)據(jù)調(diào)整,協(xié)助進(jìn)行存貨管理;

5、按規(guī)定出具月度、季度、分析報(bào)表;

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