工廠質檢員崗位工作要求
身為客服,要有高度的自覺性和工作責任心,否則工作上就容易出現失誤、失職狀況。而成為一名客服之前,必然也少不了客服面試自我介紹的環節。你是否在找“工廠質檢員崗位工作要求”,下面小編收集了相關的素材,供大家寫文參考!
工廠質檢員崗位工作要求精選篇1
在過去的七個月里,我對自己的工作盡心盡責,為了公司的產品質量嚴格把關,方方面面力求做到完美,此外我對自己的工作職責與工作的重要性有了更明晰的認識,主要有以下幾點。
第一、我深知我所做的質檢工作是公司產品保質保量的重要一環,關系到全公司生產工作的正常運轉。如果所做的質量在某個地方出了差錯,公司利益會受到影響,那么必將造成不小的危害。生產車間也會因為質量問題而停止生產;又或者我們的微小疏忽,車間按照計劃訂單生產了暫時不出貨的產品,而等著出貨的產品卻未能完成,這樣到了出貨日期不能按時出貨,必將引起客戶抱怨,降低公司信譽,給公司造成不可估量的損失。所以我每天工作時都盡量保持清醒地頭腦,確保每一份計劃都能準確無誤,把生產效率提高到點。
第二、做為質檢,必須要有堅定不移、不厭其煩的精神。有人說:看看差不多就行了,其實不然,要想成為一個好的質檢員,必須要有耐心、堅持的態度。但要經常到各個崗位查看這些生產物品是否合格。倘若已經出現質量問題,而其他操作人員沒有發現或及時處理的情況下,就一定要督促他們認真負責,并與其保持良好的溝通,以保證生產計劃能順利進行。在這個過程中關鍵一點就是不要讓計劃與生產脫節,變成你計劃你的,我生產我的,從而造成生產秩序的混亂。所以質檢是非常重要的。
第三、做為質檢,必須要與各部門這間處理好人際關系。一個人的力量是有限的,但一個團隊的力量卻是巨大的。工作過程中,同事之間磕磕碰碰有時也在所難免,但我始終抱著一種平和的心態來對待這些問題,并找出問題關鍵之所在,解除誤會,化解矛盾,從而營造一個和諧的工作環境。只有心情好,才能在工作中發揮自己的潛能。一個團隊,最重要的就是同心協力,只有做到這一點,公司的發展才能越來越好。
這次去鴻鋒服裝廠,對我感觸很深,他們有條不紊的。管理,方方面面是那么明確,道與道之間的工序流程是那么通暢,是值得我們學習的地方。鴻鋒的前道與后道之間當天的產量當天就已經完成,根本就不存在有壓活堆積的產品,前道的工作人員對自己的工序認真仔細,有責任心,有了這樣積極的工作態度,肯定會帶來卓越的工作質量。作為一名質檢人員,對我們車間的改善改革有這樣的看法:
一、首先員工,(員工主要有車間員工和車間班組長)。要加強員工績效考核辦法,通過強化員工考核制度,要求保質、保量、按時完成部門月工作計劃和各項工作,保證質量目標實現。當月應完成任務而沒完成扣5分;每有一項工作任務沒能按計劃進度進行扣2分;發生一般質量責任事故每次扣1分;重大質量責任事故扣30~60分;管理人員要有責任心,改善自己的工作態度,班組長要明確自己處在什么位置,自己該做什么,不該做什么,找清自己的工作方位。
二、客戶規定,要求的產品質量,按要求執行,養成良好的工作態度,積極配合,工作中有問題,多與相關的人員溝通,發現問題及時解決。
三、養成開早會的習慣,把當天的工作量安排清楚,對前一天的工作簡單地總結、不好的改進,該表揚的班組表揚,該批評的批評,使我們的員工每天都有一個積極的工作態度,定期開展對員工產品質量意識提升有促進作用的會議。
四、班長和檢品員之間分工協作、嚴把產品質量關,一定要把不合格的產品杜絕在未成品階段、有效地提高產品質量,將返修率控制在規定標準范圍之內。
提高產品質量,是提高公司品牌效應的前提保證,做好公司服裝產品的質量工作責任重大,任務艱巨,作為質檢,我會以自己的責任心和使命感來把公司的產品質量提高到一個新的水平,以此來提高公司運營能力,為公司經濟發展做貢獻。
工廠質檢員崗位工作要求精選篇2
時光飛逝,光陰荏苒,20倍的歲月匆匆而過。回顧入職的這五個月,我從倉庫師傅提升到質檢部門的檢驗員,學到了很多東西,也取得了很多進步,但也存在一些不足。入職五個月來,在領導的關心和指導下,在同事的支持和幫助下,我不僅勤奮踏實地完成了工作,還成功地完成了領導布置的各項臨時性任務,各方面都有所提升。為了今后做得更好,總結經驗,吸取教訓,我總結了以下五個月的工作
一、工作收獲
1.在倉庫管理任職期間,向劉師傅學習,問他聽不懂,沒去上學。他經常詢問材料的知識,材料的硬度、尺寸和比例對工程質量的影響,從而提高自己的業務水平。因為我知道質量是企業的生命,是企業信譽的保證,沒有這個保證,房地產企業就沒有生存的希望,也就沒有發展的可能。作為一名材料接收人員,我要求自己認真履行本崗位規定的職責,通過實際工作經驗,認真執行材料管理的各項規章制度,認真檢查各種材料,檢查材料的名稱、規格、型號、數量是否與出庫單上的一致,強度是否符合標準。如果發現有不符合標準要求的材料,我會及時向主管負責人匯報,符合不合格的直接向送貨員指出帶走。根據實際需要,接收人員應填寫材料接收驗證單,將材料合理、安全、有序、分類放置在車間指定的主要材料區。
在倉庫材料的管理中,我學到了很多關于材料的知識。經過學習,公司安排我進了質量部,我也獲得了很多工作經驗。
2.具備專業技術技能是質量檢驗的基礎。一個合格的質量檢驗員必須懂圖紙,熟悉規范和標準,掌握質量管理的規章制度。一個連圖紙都看不懂的人,不可能是合格的質檢員。一個只懂圖紙,不懂工藝標準、操作要點、質量標準的質檢員,是無法進行有效的工藝檢驗和控制的。
質檢員需要直接和工人打交道,所以一定要知道做什么,做好的標準是什么,這樣才能真正的管理,才能讓人們輕松的接受你的管理。
3.首件檢驗
我嚴格按照控制計劃的要求,以免錯過檢查,還有很多檢查。巡查是一項細致的工作。“細節決定成敗”。在檢驗過程中,按照《產品轉移控制程序》辦理相關手續后,必須放行過程中轉移的產品,上一個過程應對下一個過程負責,并對下一個過程進行再檢驗,以確保上一個過程的體系在每一個層面得到檢查
4.異常反饋
在生產中,由于設備或員工的原因,經常會出現各種異常情況,從單個組件的損壞到批量組件的損壞。如有異常,我會立即通知上級領導,并及時處理問題。
第二,質檢員應堅持原則,具有勤奮的工作態度。
1.工程質量的過程控制非常重要。質量檢查員的工作主要是在現場。發現和解決過程中的問題比施工后返工補救更容易接受,尤其是減少浪費。在每個分項工程和樣板施工開始時,質檢員應做好現場監督檢查,不得坐在辦公室里清閑,驗收完成后再做工作。再好的自己,懶惰也會注定你一事無成。好人不適合做質檢員。質檢員要有自己的個性。如果你做到了,你就能做到。不行就不行。不能兩句好話就放下問題。或者當對方態度強硬時,退縮回避問題,最終傷害到自己和項目。但同時要注意處理問題的策略和方法,而不是爭吵,以解決問題為目的。
2.質檢員要善于團結同志,處理好人際關系。質量檢查員的工作離不開與相關部門和人員的溝通和協調。如果他們不能搞好同事之間的人際關系,得不到大家的支持和理解,就會被孤立,無法很好地工作,在面對阻力時陷入被動的局面。當然,良好的關系一定不能放棄工作原則或降低質量標準。
第三,確保工作沒錯誤。
我們在工作中必須一絲不茍。不能一直犯錯。如有必要,檢查您的工作結果,以確保您的工作萬無一失。工作之余,要經常總結工作經驗教訓,不斷提高工作效率,總結工作經驗。雖然我會在工作中犯一些錯誤,會受到領導的批評,但我并不認為這是一件可恥的事情,因為我認為這些錯誤和批評可以幫助我在以后的工作中避免類似的錯誤,讓我在工作中成長得更快。和你們一起工作的這段時間,他們嚴謹認真的工作作風給我留下了深刻的印象,我從他們身上學到了很多我所缺乏的東西。
2.勤于思考
崗位日常工作繁瑣,需要我們勤于思考,改進工作方法,提高工作效率,減少工作時間。
3.不斷學習
我應該不斷豐富自己的專業知識和技能,這將使我的工作更加得心應手。
一個人要想在崗位上有所作為,必須熟悉崗位的專業知識,通過不斷的學習拓寬知識面。
四.20__年的工作計劃
在新的一年里,我決心認真提高自己的工作水平,為公司的發展做出貢獻。在未來的工作中,我們應該虛心學習其他同事的工作經驗,學習好的工作方法,不斷提高自己的素質,使我們的整體素質得到提高,以適應公司發展和社會的需要。要進一步加強專業性,增強責任感,提高完成工作的標準。
20__年的結束,20__年的到來,是開始也是結束,展現在我面前的是一片讓自己馳騁的沃土,我清晰的感受到了責任的沉重。在以后的工作生活中,我會繼續學習,深入實踐,不斷完善自己,不辜負公司給我的機會和領導,不辜負同事的培養。
工廠質檢員崗位工作要求精選篇3
20__年即將過去,轉眼間我在成長中又度過一年。回首這走過的一年,得到大家不少的幫助,我也在大家的身上學到不少的知識。一年以來我心中的感受便是要做一名合格的質檢員不難,但要做一名優秀的質檢員就不那么簡單了。我認為:一名好的質檢員不僅要為人謙和正直,對事業對工作認真兢兢業業。而且在思想政治上、工作技能上更要專研。我,作為一名年輕的質檢員需要學習的東西還很多很多。
一、對質檢工作的認識
作為一名質檢員,我無時無刻得不感受到自己肩上責任的重大。所以,我在實際工作中,時時嚴格要求自己,做到謹小慎微。首先必須具備始終以質量方針為指標,明確產品質量責任。
二、工作方面
在工作中,我認真投入,并在空余時間學習其它產品,多看產品圖紙,能對產品圖紙的理解,構造的原理性能等有一定的認識。并認真聽取經驗,仔細記錄。在今后的工作中,我會加倍的努力學習專業知識,掌握多種技能,做到一專多能,彌補了工作量大時人力不足的缺陷,保證了部門工作的正常運轉。“人非圣賢,孰能無過”我在工作中也出現過一些錯誤,但我敢于面對。通過領導、同事的批評、幫助及自己的努力來改正,決不允許自己在同樣的地方跌倒兩次。
正是由于在勝利面前不驕傲,在失敗面前不低頭,我才會在奮斗中迅速的成長和提高。此外,火車跑的快還靠車頭帶,無論從工作能力,還是從思想上都存在許多的不足。在這些方面我都得到了部門領導及本部門的員工的正確引導和幫助,使我在工作能力提高,方向明確,態度端正。從而,對我的發展打下了良好的基礎。
三、學習方面
通過這一年的工作,我很幸運學到了不少東西。但這還遠遠不夠,尤其在多元化技能方面上還顯得稚嫩。同時,隨著公司業務的增多,新產品的開發,可以預料我們的工作將更加繁重,要求也更高,需掌握的知識更高更廣。為此,我將以嶄新的精神狀態投入到工作當中,將更加勤奮的工作,刻苦的學習,努力提高各種工作技能,工作效率。做好本職工作,做出應有的貢獻。
工廠質檢員崗位工作要求精選篇4
20__年即將告別,回憶在這一年當中既忙碌著也有收獲著,使我感到有喜有憂。本人一直在注塑車間做了3年多的質檢工作,所在的崗位確實有一定工作壓力,但是對我來說沒有壓力就等于沒有動力。作為一名質檢員的我,為使自己成長的更快,工作中得到更大提高,做了如下的工作總結:
一、對工作中的品質把關
作為質檢員,不但要掌握專業的檢測知識,還需要認真仔細,才能發現問題,找出問題,解決問題。所以這一年的現場的質量工作使我受益匪淺。在檢驗之前,要學會看懂產品圖紙,與產品試裝。根據品質流程要求,做好事中監督工作,發現及糾正檢驗過程中存在的問題。配合操作員對產品質量作全面的檢查,對產品中出現的問題及時提出、糾正。
對特殊產品要加工工藝的進行全過程跟蹤檢查,確保每道工序合格。對進倉的產品嚴格把質量關,對事后結果進行總結分析,以便于工作的持續改進。每天下班之前,對檢驗過程中出現的質量問題做好對班交接工作。記載檢驗過程中往后容易出現的問題可取之處,不斷地提高個人的專業檢驗水平;將現場存在的質量問題及須公司協調解決的問題認真反映出來。
二、工作中不足之處與存在的問題
對產品品質方面要求還有一定差距,導致少批量的退貨現象。一方面,由于個人檢查方面不夠細致、專業知識不夠充足,一方面就是工作量多、和時間比較長時,工作效率不高。在發現質量問題中不敢明確確定是否,果斷性不強,在處理有些事情時還需要領導的幫助。由于目前質檢工作人員有所欠缺,工作時間長,工作量增加,如有一人請假無人替代。
三、明年的工作打算與改進
我將進一步發揚優點,改進不足,全力做好本職工作。要保持良好的精神狀態,發揚吃苦耐勞、知難而進、精益求精、嚴謹細致、學習進取、敢于拼搏精神。理清工作思路,提高辦事效率。在檢驗之前,我首先要了解需要檢驗的產品,并且在檢查前應該做好事前準備,檢查時認真監督。
最后,我公司為人性化管理,注重員工技能的培養,和團隊的精神,以及積極上班的熱情,我相信,我一定會在__這個大家庭的發展中,共成長,我們一定會壯大起來!