勞動關系，是指用人單位與勞動者之間，依法所確立的勞動過程中的權利義務關系。下面小編給大家帶來解除勞動關系通知書范文，供大家參考!

解除勞動關系通知書范文一

：

系本公司員工，因下列第 項原因，根據《中華人民共和國勞動法》及國家有關法規、規章規定，本公司決定于 年 月 日起與該員工解除(終止)勞動合同(關系)

(1)本人提出辭職，解除勞動關系。

(2)因雙方約定的終止勞動關系的條件出現。

(3)根據《勞動法》第 條第 項的規定，解除勞動關系。

(4)因勞動合同期限屆滿。

單位名稱(蓋章)

年 月 日

解除勞動關系通知書范文二

趙彥超(身份證號：410324196009152512，男，55歲)：

原欒川縣長安駕校因經營管理不善，瀕臨倒閉，年12月25日由新的法人郭伍魁接管，你曾數次到長安駕校聯系溝通，我校已按法院判決代原法人支付你生活費，我校負責人同意你到校上班任教練(最后一次是年4月13日)，但你以種種理由拒絕上班，而是長期堅持走訴訟程序。根據《中華人民共和國勞動法》和相關法律規定，從年4月13日起，欒川縣長安駕校與你解除勞動關系。

特此通知。

欒川縣長安駕校

年6月9日

解除勞動關系通知書范文三

____ 同志 ( 先生、女士 ) ：

經公司研究決定，不再繼續履行與您年___ 月___日簽訂的勞動合同，終止 /解除勞動關系。請您于年 ___ 月 ___ 日前(含)辦理完離職手續。(即:自此您與本司勞動關系正式解除)。我司向你支付各項加班費、補足兩個月的轉正工資差額，共計元。完成上述步驟后，雙方再無糾紛。

特此通知!

公司辦公室

年月日
 

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