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最新終止勞動合同模板

時間: 新華 勞動合同

一份完整的合同不僅可以規定雙方在交易中的權利和義務,還可以包括雙方在交易之外的合作方式和條件。這里分享一些最新終止勞動合同模板下載,供大家寫最新終止勞動合同模板參考。

最新終止勞動合同模板篇1

甲方:____

乙方:____

丙方:____

監理公司:____

乙方于____年____月____日與____有限公司(甲方更名前公司)簽訂了____有限公司____項目《建設工程施工合同》,包括本協議書前甲、乙雙方針對本工程簽訂的所有合同、補充協議書等合法有效文件(以下統稱為“原合同”),現甲、乙、丙、監理公司四方就解除上述合同、補充協議書等原合同事宜經充分協商一致,達成以下協議。

一、甲、乙雙方均自愿同意解除“原合同”。

二、甲方、乙方和乙方的關聯方針對本工程所簽訂的涉及到甲方義務等,包括但不限于執行中甲方的擔保責任等內容,由乙方負責自行解決,并承擔因此引起的所有責任及甲方因此所受損失。

三、乙方、丙方必須按業主、監理要求無償

四、乙方“原合同”完成工作內容(____等)工程造價

1、____年____月____日前完成部分:按____工程咨詢有限公司《____公司____造價司法

2、____年____月____日至____年____月____日期間完成部分:按____造價咨詢有限公司的審計結果,作為丙方完成乙方“原合同”此期間完成工作內容的結算。

五、工程款支付

1、乙方、丙方必須對甲方前期已支付各項工程款(含針對本工程所支付的各項費用,包括但不限于____年____月____日甲方給乙方冷卻塔工程前期施工單位____工程有限公司的借款人民幣____萬元)按其財務要求予以確認,并按要求開具正規稅務發票,否則,甲方有權不支付有關工程款項。

2、本協議第五條第____款乙方“原合同”完成工作內容結算款的支付:

2.1該部分工程現存的質量問題,由乙方委托有資質的單位進行整改。整改費用合計____萬元(小寫:____元),由甲方從乙方結算款中扣減后代為支付給相關單位。

2.2本協議第____條質量整改工作完成,并通過有關質量檢測部門驗收后,支付至最終結算款____%(本款項分兩個月支付,每月支付一半);剩余____%為質量保證金,保修期按國家規定執行,在整體工程驗收完兩年后按實際發生的費用結算,余款無息返還乙方。質量保證金在乙方

3、本協議第五條第____款丙方完成乙方原合同工作內容結算款的支付:

3.1按甲、丙雙方新合同及聯合聲明等約定支付條款支付。

3.2乙方承諾一次性返還丙方前期管理費、鋼筋、資料完善等有關費用____萬元(小寫:____元),并由甲方從乙方工程款扣減后直接支付給丙方。

4、工程款支付時,乙方必須按甲方財務規定進行前期已支付工程款的確認并

六、“原合同”履約保證金:在乙方按甲方財務要求確認并完成本協議約定內容后,與工程結算款一并無息返還。

七、乙方前期代付臨時場地租賃費人民幣____元(小寫:____元)由乙方

八、____年____月____日后,施工的____等工程所涉及的債權債務由____工程有限公司負責承擔,并承擔因此引起的所有責任及甲方因此所受損失。

九、本協議書自雙方簽字、蓋章之日起生效。

十、本協議書一式十二份,甲方五份,乙方三份,丙方三份,監理一份。

甲方(蓋章):____乙方(蓋章):____

法定代表人(簽章):____法定代表人(簽章):____

委托代理人(簽章):____委托代理人(簽章):____

簽訂時間:____簽訂時間:____

最新終止勞動合同模板篇2

---:

鑒于您在合同履行期間,自20--年-月--日起,已連續曠工--個工作日/累計曠工--個工作日,嚴重違反公司勞動紀律,公司經慎重考慮,現決定與您解除勞動合同關系。

您的最后工作日為20--年-月-日,請您按照公司的程序在當日辦理好工作交接手續。

您的工資將發至20--年-月-日,公司已結算您的薪金,請您至公司領取。

如有任何問題,請與人力資源部聯系,人力資源部將隨時為您提供指引和幫助。

感謝您在公司工作期間所付出的努力,祝您在今后的工作中大展宏圖!

----公司

20--年-月-日

最新終止勞動合同模板篇3

協議編號:

當事人雙方:

甲方:

(住址、法定代表人、電話、傳真、郵政編碼)

乙方(員工):

(住址、郵政編碼、電話、身份證號)

鑒于

乙方原為甲方合同制職工,合同期限為__年,現因__原因,甲乙雙方按照《中華人民共和國勞動法》的規定,本著平等、自愿的原則,共同協商解除勞動合同。

第一條甲方的義務

(1)甲乙雙方解除勞動合同時約定經濟補償金,經濟補償金要符合法律、法規的規定,還要根據公司的具體情況來確定,經濟補償金的確定標準及金額如下:。

(2)在解除勞動合同時,如甲方的商業秘密尚未公開,且乙方負有保密義務,甲方支付給乙方保密費的標準及金額如下:。

(3)協助乙方辦理保險關系轉移、黨團關系接續等與勞動關系解除相關的一切手續。

第二條乙方的義務

(1)乙方在解除勞動合同時,如果之前簽訂了保密協議、競業禁止協議,則仍應對原協議予以遵守;

(2)乙方不得為其他有損甲方利益的行為;

(3)返還所有權或使用權歸屬甲方的所有物品。

第三條違約責任

本協議中甲乙任何一方不履行相應義務的,向守約方承擔違約責任,支付違約金元,違約金不足以彌補守約方實際損失的,守約方可要求對實際損失予以賠償。

第四條其他

從簽訂本協議起,甲乙雙方原勞動合同即行解除。本協議一式兩份,雙方各持一份。

甲方:(蓋章)乙方:(簽字)

法定代表人或委托代理人:(簽字)

最新終止勞動合同模板篇4

甲方:法定代表人:地址:

乙方:性別:身份證號碼:住址:

甲、乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上,就雙方終止勞動關系的相關事宜達成如下協議:

一、乙方于_____年__月__日與甲方簽訂了勞動合同,合同期限自_____年__月__日起至_____年__月__日止。現甲、乙雙方根據《中華人民共和國勞動合同法》第三十六條的規定,經協商一致同意提前終止勞動關系,解除勞動合同;

二、乙方在簽訂本協議書之日起1日內,將事先由其負責且尚未完成的工作事項與甲方相關工作人員辦理交接手續,由乙方掌握和使用公司的`一切文件、資料、信息、數據、電子文檔及物品也應一并向甲方移交,并編制移交清單,由甲、乙雙方簽字確認;

三、甲、乙雙方的勞動關系終止后,未經甲方書面同意,乙方不得擅自對外泄露、披露、發布、公開宣傳或以其他任何方式使第三方知悉其在甲方任職期間所掌握的甲方的所有信息,否則,甲方有權按照相關法律規定要求乙方承擔由此造成的一切法律責任;

四、本協議簽訂之后,甲、乙雙方基于勞動關系所產生的一切權利義務均已終止,雙方不得以任何理由再向對方主張權利或提出任何賠償或補償要求;

五、本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份,每份具有相同的法律效力。

甲方:________乙方:________

法定代表人:________身份證號碼:________

_____年__月__日

最新終止勞動合同模板篇5

甲方:_________有限公司(以下簡稱甲方)

乙方:_________(以下簡稱乙方)

甲乙雙方于年月日簽訂為期年的勞動合同,現甲乙雙方同意解除勞動合同關系。經雙方協商一致,簽訂本最新解除勞動合同書樣本如下:

1.自年月日起,解除雙方簽訂的勞動合同,雙方的權利義務隨之終止;

2.甲方同意在乙方妥善辦理所有工作移交手續后支付乙方包括但不限于經濟補償金、提前通知解除勞動合同賠償金、相應比例的.年終獎等共計人民幣元(大寫)扣除乙方尚欠甲方備用金人民幣元(大寫),甲方將于乙方妥善辦理所有工作移交手續后實際支付乙方人民幣元(大寫)

3.甲方為乙方繳納四金(包括基本養老保險金、基本醫療保險金、失業保險金、住房公積金)至年月日止。

4.甲方根據相關勞動法規和規定,向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關退工手續;

5.乙方應當于本協議簽訂后3日內妥善辦理所有工作移交手續,離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為,否則將承擔相應的法律責任及所造成的全部損失。

6.乙方自愿放棄其它所有訴求。

本最新解除勞動合同書樣本自甲,乙雙方簽字(蓋章)并加蓋甲方勞動合同專用章后生效;

甲方(蓋章)_________有限公司

乙方(簽字或蓋章)_________

法定代表人或授權委托人

(簽字或簽章)

說明:依據《勞動合同法》第三十九條第(二)款的規定:嚴重違反用人單位的規章制度的,用人單位可以解除勞動合同。

這里有兩個地方需要注意的:

一是單位規章制度程序必須符合法律的規定;

二是此條規定的用人單位解除合同,應理解成是企業單方的權利,即企業可以單方面解除合同,只要公司把自己應該做相關手續做足了,員工是否回來辦理離職并不影響合同的解除。

最新終止勞動合同模板篇6

甲方(公司):

乙方(員工):

根據國家法律法規和公司相關規定,甲乙雙方在平等自愿的原則下經協商一致,同意年月日簽訂的勞動合同中止履行,為明確雙方的權利、義務,特就勞動合同中止期間的相關事宜訂立以下協議:

一、自本協議簽字生效之日起乙方退出工作崗位,勞動合同中止。本協議為勞動合同的附件,如有與勞動合同不一致的內容,屬于對勞動合同的變更,雙方同意以本協議內容為準。

二、勞動合同中止期限

自_______年____月____日至

三、勞動合同中止期間待遇

乙方同意在勞動合同中止期間,不要求甲方安排工作和支付工資;甲方同意按照乙方此前社保繳費基數(原社保繳費基數低于政府規定的最低繳費基數時按最低繳費基數繳納)為其繼續繳納公司及個人承擔的社會保險費用,住房公積金停止交納。

四、甲方的權利和義務

1、甲方按照政府規定時間每月按時為乙方交納社會保險;

2、乙方達到法定退休年齡后,甲乙雙方終止勞動關系。符合正式退休條件的,甲方協助乙方辦理正式退休手續;其中,不符合享受基本養老保險待遇的,按當地政府社保規定由本人負責辦理續延繳費等手續;

3、乙方在勞動合同中止期間因在社會從事其它工作而造成傷殘或死亡的,甲方不承擔任何責任和由此產生的醫療費用。

4、甲方有權要求乙方賠償其在勞動合同中止期間違反約定給甲方造成的損失。

五、乙方的權利和義務

1、乙方應遵守甲方的各項規章制度,保守甲方的商業秘密,不得損害公司或集團利益或形象,并接受甲方的管理;

2、乙方不得以甲方名義在外從事其它勞動及經營活動,否則解除勞動關系;

3、乙方勞動合同中止期間須每半年到甲方人力資源部報到一次,具體報到時間為:。屆時不能按時報到的,視為自動放棄勞動合同中止期間待遇,本協議自行失效,勞動關系自動解除。

六、協議的解除

乙方有下列情形之一的,甲方可終止或解除其勞動關系,停止履行本協議:

1、死亡的;

2、出國出境定居的;

3、違反公司保密或競業限制規定的;

4、自謀職業范圍與公司或集團所屬其他公司業務有競爭關系的;

5、嚴重損害公司或集團利益或形象的;

6、不接受公司管理或未能在規定時間內到公司報到,經批評教育仍不改正的;

7、違反公司《員工手冊》等規章制度,受到辭退處理的;

8、違反勞動合同中止或內部退養協議相關約定的;

9、被依法追究刑事責任、被勞動教養或被拘留10天(含)以上的;

10、其它應終止或解除勞動關系事項的。

給集團及所屬公司造成損失的,公司可追究其經濟賠償或法律責任。

七、其它約定:

1

2

3

八、其他事項

1、本協議作為勞動合同附件,與勞動合同具有同等法律效力,經雙方簽字蓋章后生效。未盡事宜按照國家有關法律、法規和公司相關規定執行。

3、協議一式三份,甲乙雙方各持一份,乙方檔案中留存一份。

甲方(蓋章)______________乙方(簽字)甲方法定代表人或

委托代理人(簽字)________

年月日年月日

最新終止勞動合同模板篇7

同志:

我公司與您訂立的勞動合同(合同期限:20--年--月--日至20--年--月--日)即將屆滿。根據國家相關法律、法規、政策,經研究,本公司依法與您終止勞動合同。

您需要結算以下薪資和補償金事項:

1、您的薪資結算至20--年--月--日,計--元。

2、此種情形下,單位需要支付給您相當于個月工資的.經濟補償,計--元。

您須按照我公司以及用工單位依法制定的離職管理制度規定辦理離職手續。

通知人:

日期:

最新終止勞動合同模板篇8

甲方(用人單位):____

乙方(勞動者):___,

身份證號碼:____。

甲、乙雙方于_年_月_日簽訂的勞動合同,現乙方向甲方提出申請,要求提前解除雙方之間的勞動合同,甲方同意與乙方解除勞動合同。經雙方充分協商,就解除勞動合同的有關事項達成如下協議。

1、雙方一致同意于_年_月_日解除勞動合同,雙方的勞動權利義務終止。

2、因是乙方提出與甲方解除勞動合同,按照《勞動合同法》的規定,甲方不需要向乙方支付解除勞動合同的經濟補償金、賠償金等。乙方知悉《勞動合同法》的規定,不要求甲方支付經濟補償金、賠償金等費用。

3、甲方為乙方繳納社會保險費至本協議簽訂之日起終止。

4、甲、乙雙方在此確認:勞動合同履行期間,雙方已依法簽訂了書面的勞動合同,甲方依法履行了義務,包括乙方應享有的社會保險、勞動保護等。雙方無違反勞動法律、法規的行為。解除勞動合同之日前的勞動報酬(含加班工資、獎金、補貼等)已結清。乙方不再因為原勞動合同的履行、解除,向甲方要求支付其他任何費用、補償或賠償。

5、乙方應在本協議簽字后七日內與甲方有關部門(原所在部門、人事、財務、后勤等)辦理完工作交接、物品歸還、賬務交接、償還財務借款等事項。如有乙方負責辦理的對外業務沒有清算完畢,乙方應負責將往來賬目核對清楚,并將由對方蓋章、簽字確認的對賬單(或欠款證明)交甲方財務部門。否則,由此給甲方造成損失的,由乙方負責賠償。

6、勞動合同解除后,乙方仍負有保守所知悉的甲方商業秘密(包括本協議內容)的義務,不得泄露給任何第三方,否則應向甲方支付違約金_元。乙方在解除勞動合同之前與甲方簽訂了《保密協議》、《競業禁止協議》的,仍應遵守原協議的約定。

7、乙方辦理完各項交接之后5日內,甲方向乙方提供包括解除勞動合同在內的相關證明。乙方應于勞動合同解除后15日內到甲方辦理相關轉移手續,逾期不辦責任自負。

8、甲、乙雙方解除勞動合同后,乙方不得以任何方式對甲方進行詆毀、誹謗、惡意中傷、及任何有損甲方形象或利益的行為,否則甲方有權追究乙方相應的法律責任。

9、本協議經甲方蓋章,乙方簽字后生效。本協議一式二份,甲、乙雙方各一份。

甲方(蓋章):__

乙方(簽字):__

20__年_月_日

20__年_月_日

最新終止勞動合同模板篇9

甲方:________

乙方:________

根據實際情況,在平等協商,自愿互諒的基礎上,本于誠信,甲乙雙方達成如下協議:

第一、甲乙雙方同意解除___年___月___日簽訂的《工程承包合同》及其它相關協議。自協議解除之日起,甲乙雙方彼此之間的權利、義務關系自行消滅。甲乙雙方相互不再以任何形式追求對方的違約責任。

第二:甲乙雙方同意對于合同訂立、執行過程中各自的任何形式的損失自行負責擔。

第三:鑒于合同未能履行是由于客觀經濟形勢變遷造成的,甲方同意于本協議簽訂之日一次性退還乙方已經交納的甲方施工管理費______萬元;待該工程施工完成計量結算后___年___月___日甲方退還乙方已交納甲方______元履約保證金。

第四、甲乙雙方都保留通過訴訟解決本合同爭議的權利,在本協議生效后,如果任何一方不履行本協議約定的義務,另一方有權尋求通過訴訟解決爭議。在訴訟過程中,本協議將不利于違約方的解釋。

第五、未盡事宜雙方協商解決。

甲方:____________

乙方____________

日期:____________

最新終止勞動合同模板篇10

同志:

因貴公司有下列第——項之情形,嚴重侵犯了本人的合法權益,現根據我國《勞動合同法》第三十八條。迫使本人提出解除勞動合同:

(一)未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的。

(二)未及時足額支付勞動報酬的;。

(三)未依法為勞動者繳納社會保險費的。

(四)用人單位的規章制度違反法律、法規的規定,損害勞動者權益的。

(五)因本法第二十六條第一款規定的情形致使勞動合同無效的。

(六)法律、行政法規規定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。

用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動者勞動的,或者用人單位違章指揮、強令冒險作業危及勞動者人身安全的。

勞動合同自本通知書送達之日起解除。

特此通知!

通知人:

日期:

最新終止勞動合同模板篇11

同志系我單位員工,性別,身份證號,年月參加工作,年月起在我單位工作,已簽訂勞動合同。現因(請選擇如下其中一項打“√”):

□1、勞動合同期滿;

□2、勞動者開始享受基本養老保險待遇;

□3、勞動者死亡或者失蹤;

□4、用人單位破產;

□5、用人單位停業(用人單位被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者用人單位決定提前解散);

□6、其他:(法律、行政法規規定的其他情形)。

我單位決定從年月日起與該同志終止勞動合同。該同志終止勞動合同前十二個月平均工資為元人民幣,依據有關勞動法律法規規定,我單位依法支付其經濟補償共計元人民幣,工資發至年月份,特此證明。

員工簽名:

年月日

用人單位(蓋章)

年月日

最新終止勞動合同模板篇12

甲方:

乙方:性別:身份證號碼:

因__________原因,乙方向甲方申請終止勞動合同,經雙方協商,訂立本協議,以便共同遵守。

一、勞動合同終止期限自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止,共計_____年。

二、勞動合同終止期間,乙方不在甲方的工作時間不計算本企業的工作年限。

三、勞動合同終止期間,乙方不享受甲方的工資、獎金、專業技術職務津貼等薪酬福利待遇。

四、勞動合同終止期間,乙方的社會保險關系﹙含養老保險、失業保險、醫療保險、工傷保險、生育保險﹚仍在甲方,所有費用由乙方自行承擔,由甲方代收代繳。有關繳費標準及時間約定如下:

﹙一﹚各年度繳費基數的確定:乙方可根據甘肅省統計局當年7月1日公布的上年度甘肅省在崗職工的平均工資60%-300%之間自主選擇繳費基數,作為當年繳納社會保險費的繳費基數。

﹙二﹚繳費費率:養老保險28%、失業保險3%、醫療保險8%、工傷保險﹙按張掖市人力資源和社會保障局核定的當年費率計算﹚、生育保險0.5%、公共設施建設維護費2%﹙按照747元標準計算﹚。

﹙三﹚繳費標準:繳費標準等于繳費基數乘以繳費費率。

﹙四﹚繳費時間:按照張掖市人力資源和社會保障局的規定,每年的繳費分為上半年一次,下半年一次。乙方依照上述標準在當年的5月31日以前繳納一次﹙核定數額﹚,在11月30日前繳納一次,兩次繳納的數額等于繳費標準。逾期不繳納,甲方可以對乙方作出自動離職處理。

五、勞動合同終止期間,乙方必須遵紀守法,如從事非法活動或發生對甲方造成嚴重影響的行為,符合《勞動合同法》規定的甲方解除勞動合同條件,甲方有權按規定解除與乙方的勞動合同關系。

六、勞動合同終止期滿,乙方愿意回甲方工作,須在一個月前提出申請,以便甲方及時安排工作。勞動合同終止協議期滿后一個月內,乙方未回原單位的,甲方可按自動離職予以處理。

七、勞動合同終止期滿,乙方若提出繼續簽訂勞動合同終止協議,須經甲方同意后重新簽訂協議。

八、本協議在履行期間,如遇政策調整等客觀因素發生變化時,可以依照相關政策執行。

九、本協議自勞動合同終止期限之日起生效,在協議執行期間,雙方不得隨意變更或解除協議,本協議未盡事宜,應由雙方根據國家的有關政策規定進行協商,作出補充規定。補充規定與本協議具有同等效力。

十、本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份。

甲方:甘肅中牧山丹馬場總場__X乙方:

代表人:委托代理人:

二○__年X月X日二○__年X月X日

最新終止勞動合同模板篇13

甲方:________

乙方:________

____年____月____日,甲乙雙方訂立一份《合作協議書》,就多媒體咖啡機項目的加盟經營進行合作,合作期限至____年____月____日止,現乙方提出終止該《合作協議書》,經雙方賬目結算后充分協商一致,自愿訂立如下協議:

一:甲乙雙方自愿解除上述的《合作協議書》;

二:截至本協議書訂立之日止,甲乙雙方確認賬目如下:甲方于____年____月____日之前,將退款人民幣元(大寫:_____)打入乙方指定賬戶。或甲方于____年____月____日之前,將第一批退款人民幣_____元(大寫:_____)打入乙方指定賬戶,于____年____月____日之前,將第二批退款人民幣_____元(大寫:_____)打入乙方指定賬戶,共計退款人民幣_____元,(大寫:_____)。

三:自本協議書訂立之日起,甲方取消乙方在_____區域的代理經營權。

四:自本協議書訂立之日起_____日內,甲方按照第二條付清款項之前,乙方應把原來合作經營期間的相關技術資料、宣傳資料和合同文本、收據等交還給甲方,乙方應遵守誠實信用原則,保守合作經營期間的商業秘密,不得有損于對方之行為。否則,應承擔違約責任,并甲方有追究乙方的法律責任。

五:甲乙雙方承諾:本協議生效后,雙方再無任何糾葛;除本協議所規定的義務外,一方不得再向另一方提出任何要求。凡涉及到原《合作協議書》的所有事務以此為斷,甲乙雙方均不得再以任何理由挑起事端,如任一方挑起事端,由挑起事端方承擔全部責任。

六:本協議自雙方簽章之日起生效,協議文本一式兩份,雙方各執一份,具有同等法律效力。

七:雙方確認:本協議是雙方共同協商的結果,其內容是雙方真實意思表示,合法有效,雙方共同遵守。

甲方:________(簽字蓋章)乙方:________(簽字蓋章)

____年____月____日____年____月____日

最新終止勞動合同模板篇14

甲方(單位):___

乙方:____________

甲、乙雙方于20__年__月__日簽訂新事(__)聘字第__號聘用合同,并經區人事局鑒證。

甲、乙雙方在履行合同過程中,因工作需要,經協商一致自愿達成如下協議:

一、解除20__年__月__日簽訂新事(__)聘字第___號聘用合同;

二、甲、乙雙方互免對方賠償(補償)解除合同的經濟補償金。

上述協議,貼合有關法律規定,甲、乙雙方簽名(蓋章)后,經主管部門核準、區人事局鑒證,即發生法律效力。

本協議一式四份,甲、乙雙方各執一份,一份存放在乙方個人檔案,一份交區人事局備案。

甲方:____________乙方:____________

日期:____________日期:____________

最新終止勞動合同模板篇15

---:

您于20--年-月-日與本公司簽訂有固定期限勞動合同。現因您有下列第項原因,根據雙方勞動合同之約定和《勞動法》、《勞動合同法》之規定,經認真研究,公司決定于20--年-月-日解除與您簽訂的勞動合同:

A、勞動者在試用期間被證明不符合錄用條件;

B、勞動者嚴重違反用人單位的規章制度;

C、勞動者嚴重失職,營私舞弊,給用人單位造成重大損害;

D、勞動者同時與其他用人單位建立勞動關系,對完成用人單位的工作任務造成嚴重影響,或經用人單位提出,拒不改正;

F、勞動者以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使用人單位在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同;

G、勞動者被依法追究刑事責任;

H、勞動者患病或者非因工負傷,在規定的醫療期滿后不能從事原工作,也不能從事由用人單位另行安排的工作;

J、勞動者不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作;

K、勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使勞動合同無法履行,經雙方協商未能就變更勞動合同內容達成協議。

請您于20--年-月-日前到公司部門辦理離職交接手續,并自行持本通知書及個人檔案到您戶口所在地區縣(市)勞動就業服務管理機構辦理失業登記手續。

特此通知。

(用人單位蓋章)

20--年-月-日

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