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培訓(xùn)督導(dǎo)崗位職責(zé)細(xì)則

時(shí)間: 小龍 職責(zé)

培訓(xùn)督導(dǎo)負(fù)責(zé)信息收集,及時(shí)收集競(jìng)爭(zhēng)品牌的終端動(dòng)銷策略及終端品牌宣傳策略并匯總上報(bào),是一個(gè)不太難的工作.下面小編給大家?guī)黻P(guān)于培訓(xùn)督導(dǎo)崗位職責(zé)細(xì)則,希望會(huì)對(duì)大家的工作與學(xué)習(xí)有所幫助。

培訓(xùn)督導(dǎo)崗位職責(zé)細(xì)則精選篇1

1. 負(fù)責(zé)分公司內(nèi)部培訓(xùn)需求調(diào)研、統(tǒng)計(jì)和分析。

2. 根據(jù)需求調(diào)查結(jié)果,結(jié)合公司培訓(xùn)體系,與總部配合,編制培訓(xùn)計(jì)劃。

3. 負(fù)責(zé)公司員工的所有日常培訓(xùn)和客戶理財(cái)講座的培訓(xùn)。

4. 負(fù)責(zé)部分課程的培訓(xùn)授課及員工工作技能提升督導(dǎo)。

5. 組織開展內(nèi)外部培訓(xùn),對(duì)培訓(xùn)活動(dòng)進(jìn)行全程管理。

6. 負(fù)責(zé)培訓(xùn)后的調(diào)查、分析、評(píng)估、考評(píng)等工作。

7. 完成上級(jí)交辦的其它臨時(shí)性工作。

培訓(xùn)督導(dǎo)崗位職責(zé)細(xì)則精選篇2

1、負(fù)責(zé)對(duì)接大區(qū)經(jīng)理,制訂和實(shí)施區(qū)域培訓(xùn)計(jì)劃,并完成各項(xiàng)銷售指標(biāo);

2、根據(jù)培訓(xùn)需求,進(jìn)行課件開發(fā);

3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶導(dǎo)購(gòu)或促銷員的集中培訓(xùn)或一對(duì)一的培訓(xùn);

4、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)微信、會(huì)議、外訓(xùn)等培訓(xùn)平臺(tái)運(yùn)作的日常維護(hù)和管理工作;

5、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶打版活動(dòng)示范的實(shí)施;

6、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶培訓(xùn)記錄、評(píng)估和檔案工作;

7、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶產(chǎn)品陳列、品牌形象、活動(dòng)執(zhí)行落地的指導(dǎo)、監(jiān)控工作。

培訓(xùn)督導(dǎo)崗位職責(zé)6

1、輔助經(jīng)銷商等渠道的銷售工作順利進(jìn)行;

2、負(fù)責(zé)門店終端銷售人員的培訓(xùn);

3、整理、匯總、歸檔各類培訓(xùn)資料,編制培訓(xùn)課件;

4、負(fù)責(zé)對(duì)培訓(xùn)相關(guān)的內(nèi)外部資源進(jìn)行有效管理、引進(jìn)和利用;

5、負(fù)責(zé)渠道合作伙伴的業(yè)務(wù)培訓(xùn)課程開發(fā)與講授;

6、負(fù)責(zé)內(nèi)部員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)的課程開發(fā)與講授;

7、調(diào)查和分析培訓(xùn)需求,編制培訓(xùn)計(jì)劃、規(guī)劃和培訓(xùn)制度;

8、做好培訓(xùn)記錄,跟蹤培訓(xùn)效果反饋,建立和完善培訓(xùn)檔案,提出對(duì)培訓(xùn)工作的改善意見。

培訓(xùn)督導(dǎo)崗位職責(zé)7

1、主要負(fù)責(zé)代理公司的導(dǎo)購(gòu)員的產(chǎn)品知識(shí)、企業(yè)文化、銷售技能、職業(yè)素養(yǎng)、工作心態(tài)的培訓(xùn)工作,同時(shí)負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)人員及管理人員的企業(yè)文化、產(chǎn)品知識(shí)、銷售技能的培訓(xùn)。

2、根據(jù)市場(chǎng)實(shí)際需求,可調(diào)動(dòng)本市場(chǎng)所屬導(dǎo)購(gòu)員的崗位,充分發(fā)揮協(xié)同作戰(zhàn)的作用。

3、執(zhí)行公司的各項(xiàng)促銷活動(dòng)方案,并對(duì)方案執(zhí)行過程實(shí)施有效監(jiān)控和對(duì)促銷效果進(jìn)行科學(xué)評(píng)估。

4、全面掌握本品牌負(fù)責(zé)人的不定期溝通。

5、承辦上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

培訓(xùn)督導(dǎo)崗位職責(zé)細(xì)則精選篇3

1、每月對(duì)經(jīng)銷商人員進(jìn)行一次集中培訓(xùn),對(duì)加盟商進(jìn)行單店的上門培訓(xùn);

2、帶隊(duì)全程跟進(jìn)中、大型促銷推廣活動(dòng),進(jìn)行活動(dòng)落實(shí)、活動(dòng)前中后進(jìn)行活動(dòng)跟蹤,做好活動(dòng)管理;

3、對(duì)每個(gè)銷售點(diǎn)零售店進(jìn)行產(chǎn)品宣傳、培訓(xùn)、貨品陳列、促銷等示范性指導(dǎo)工作;

4、撰寫活動(dòng)總結(jié)報(bào)告,對(duì)每場(chǎng)活動(dòng)的銷量、狀況進(jìn)行反饋;

5、與客戶建立良好關(guān)系,以維護(hù)公司形象。

培訓(xùn)督導(dǎo)崗位職責(zé)細(xì)則精選篇4

1、 對(duì)公司加盟店進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、手法技能等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn);

2、 協(xié)助加盟店做好開業(yè)前的籌備、宣傳及駐店扶持工作;

3、對(duì)所管理的加盟店開展技術(shù)和銷售培訓(xùn),提升加盟店業(yè)績(jī);

4、 針對(duì)加盟店制定活動(dòng)方案,維護(hù)所轄區(qū)域市場(chǎng);

5、市場(chǎng)同類產(chǎn)品信息收集及反饋。

培訓(xùn)督導(dǎo)崗位職責(zé)細(xì)則精選篇5

1.培訓(xùn):負(fù)責(zé)品牌基礎(chǔ)知識(shí)、服務(wù)基礎(chǔ)、產(chǎn)品基礎(chǔ)、銷售技能知識(shí)方面的培訓(xùn);

2.開發(fā):跟進(jìn)零售店鋪員工參與培訓(xùn)的課程和測(cè)試的結(jié)果,開發(fā)和完善培訓(xùn)架構(gòu)體系。

3.巡店:實(shí)地巡店,按照巡店要求進(jìn)行檢查,對(duì)于發(fā)現(xiàn)的問題與運(yùn)營(yíng)經(jīng)理共同制定解決方案;

4.形象維護(hù):向店員及消費(fèi)者宣傳產(chǎn)品品牌和企業(yè)形象,提高品牌知名度。維護(hù)及規(guī)范品牌形象、門店形象及商品系列;

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