根據(jù)工作需要，公司會(huì)對(duì)員工進(jìn)行調(diào)動(dòng)。下面小編給大家?guī)砣藛T調(diào)動(dòng)通知書，供大家參考!

人員調(diào)動(dòng)通知書范文篇一

_______:

經(jīng)招聘(或推薦)和考評(píng)，現(xiàn)調(diào)______部門(______科或車間)______同志到______部門(______科或車間)工作。并于____年___月___日及時(shí)完成工作交接，到新部門報(bào)到。若因本人原因影響工作，按企業(yè)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。調(diào)出部門負(fù)責(zé)人：__________ 調(diào)入部門負(fù)責(zé)人：__________ 調(diào)入部門負(fù)責(zé)人請(qǐng)?jiān)趩T工報(bào)到后，簽字交人力資源部。

人力資源部：

____年___月___日

人員調(diào)動(dòng)通知書范文篇二

經(jīng)集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)同意，由 年 月 日起，您由原崗位調(diào)動(dòng)至部 崗位工作。希望您在新的崗位上發(fā)揮更大的作用。

請(qǐng)憑此單到新部門報(bào)道。

行政人事部

年 月 日

人員調(diào)動(dòng)通知書范文篇三

經(jīng)總裁辦研究決定，現(xiàn)對(duì)公司部分員工崗位調(diào)整如下：

原營運(yùn)部XX_調(diào)整至市場部，擔(dān)任副總裁;

原總裁辦助理X_調(diào)整至營運(yùn)部，擔(dān)任副總裁及總裁辦助理; 原市場部經(jīng)理XXX、XXX、XXX、XXX4名同志調(diào)整至營運(yùn)部，擔(dān)任區(qū)域經(jīng)理;

原商務(wù)部經(jīng)理XXX、XX_調(diào)整至網(wǎng)絡(luò)部，擔(dān)任商務(wù)經(jīng)理;

原營運(yùn)部高級(jí)經(jīng)理X_調(diào)整至市場部，擔(dān)任高級(jí)經(jīng)理;

望以上同志二日之內(nèi)做好交接工作，盡快適應(yīng)新的工作崗位。

特此通知。

運(yùn)營管理中心

人事行政部

20xx年XX月XX日