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建筑工程各個崗位職責

時間: 小龍 職責

從事建筑工程類行業,大家需要熟悉建筑業務整個流程,有相關的工作經驗和專業知識。下面是小編給大家帶來的建筑工程各個崗位職責7篇,歡迎大家閱讀轉發!

建筑工程各個崗位職責【篇1】

1、在總經理的領導下開展工作,向總經理及工程管理委員會匯報工作。

2、與設計院對接,組織對開發項目的設計方案進行論證;組織對項目設計過程各環節跟蹤審核,并進行有效控制;負責組織施工圖的設計審核工作。

3、參與擬定、修訂工程項目開發建設計劃。

4、負責組織編制設計任務書,擬定項目建設標準、設計標準。

5、審批施工中的變更,洽商等提案,指導工程部處理工程變更事宜。

6、參與合格供方的考察、篩選和評價,負責組織工程招標中技術標書的評審,審批施工單位施工組織設計及監理單位《監理規劃》。

7、關注市場動態,對行業中的新工藝、新技術進行研究,并對項目建設提出建議,以縮短工期,提高工程質量、降低工程成本。

8、參加圖紙會審,審批專項施工方案。

9、配合工程部,協調解決項目中存在的技術問題,協調各專業的相互銜接、配合。

10、對工程施工質量進行監督檢查,并提出項目改進方案。

11、指導工程部的質量管理及對監理單位的管理工作。

12、審批分部工程、單位工程竣工驗收報告。

13、指導工程維修管理工作。

14、督檢工程資料整編。

建筑工程各個崗位職責【篇2】

1、組織學習,貫徹執行國家和省、市的有關技術文件、規范、規程和標準。

2、負責健全公司的各項技術管理制度,提高公司和項目部的技術管理水平。

3、積極組織新技術、新工藝、新設備、新材料的研究開發和推廣運用。積極采取有效技術措施,優化施工方案,降低成本,提高效益。

4、審核和批準簽發項目部編制的施工組織設計(包括專項施工方案、項目質量保證計劃)和大型機械設備拆裝方案的審批,并監督嚴格執行。

5、負責招投標工作中技術標的編制和審定。

6、處理解決施工過程中發生的技術問題、確保工程質量和安全生產的技術措施,主持嚴重質量事故的評審和處理。

7、簽發公司級混凝土澆灌令。

8、組織基礎工程、主體結構工程和單位工程的質量檢驗評定,并負責簽發。

9、參與制定和實施質量方針和質量目標,確保ISO—9001:標準貫標工作主管范圍內的條款受控,并有效運行。

10、及時完成總經理交辦的各項任務。

建筑工程各個崗位職責【篇3】

1、根椐工程實際,按期提出工程施工計劃、材料采購計劃,制訂切實可行的工程進度、質量、成本控制方案。

2、參與工程項目的施工、材料(設備)、勞務單位的考察,參于項目的招投標、合同會審與簽訂工作。

3、嚴格按照國家的施工法律法規、標準的規定,對工程實行質量監督和技術管理。

4、負責工程施工現場的管理,監督施工單位按圖施工,對于現場施工中的變更進行管理。按公司工程管理相關規定,負責組織工程項目的有關簽證工作。

5、負責在建項目的現場安全文明施工管理,參與施工現場各類工程及事故的調查、處理工作。

6、對施工勞務單位的日常業務進行監督、管理。協調控制確保工程質量進度,達到控制目標的要求。

7、根椐施工現場實際情況,提出加快工程進度、降低成本費用、保證質量的管理措施。

8、管理工程開工審批手續,辦理臨時設施、施工用水電、占道、線路遷移等。

9、施工單位和室外配套工程的組織。安排場地劃分、協調。

10、在工程各重要施工結點,到施工現場參與核實施工使用的材料質量、施工方法等。

11、協調業主、監理、勞務有關部門對工程現場的各類檢查,協調周邊關系。

12、做好工程的驗收和工程分項分部驗收工作,協調工程預算部審核造價,參與工程結算。

13、組織工程竣工驗收和交付使用工作,工程竣工資料的整理和移交、歸檔。

14、完成領導交辦的其他與工程管理相關的工作。

建筑工程各個崗位職責【篇4】

職責描述:

1、土建工程師為專業工程師,接受項目經理的直接領導和管理,協助工程總監、項目經理進行土建工程項目的管理工作,負責工程項目運行中基礎、主體結構、裝飾裝修、市政、園林等分部分項工程專業相關的技術管理工作,負責對本專業工程項目進行有效的質量、進度、投資控制、文明施工管理、合同管理、信息管理工作;

2、施工管理工作內容包括:開工前地質勘察、三通一平、圖紙會審、設計交底;施工隱蔽驗收、軸線和標高的復核、設計變更;質量控制、進度控制過程的技術和質量問題處理;施工組織協調工作;基礎、主體、竣工驗收、保修期內的保修工作。

3、協同施工單位根據合同及公司總體布置情況編制施工總進度計劃,審查工程施工組織設計,負責控制土建工程項目的現場施工進度,確保土建工程項目進度計劃的完成;

4、根據合同的約定、設計圖紙及相關規范規程的要求,嚴格監督土建工程項目施工質量,參加土建工程檢查驗收,參加土建工程材料設備進場檢查驗收,對土建工程質量負完全責任;

5、根據公司批準的土建工程項目招標文件、施工合同,嚴格監督控制土建工程項目施工成本,參加土建工程現場的經濟簽證、設計變更、隱蔽工程的審查確認,確保土建工程項目成本控制目標的實現;

6、參加現場土建工程合同管理,嚴格執行土建工程合同規定,確保土建工程合同履約完成,協助處理土建工程合同實施執行過程中的糾紛、索賠等事宜;

7、參加現場建設單位、監理工程師、土建工程承包商之間的信息交流、信息傳遞和信息處理的管理事宜;

8、負責現場土建工程的日常管理工作,協調其他專業工程師的現場配合工作,完成現場土建工程施工日志的準確記錄;

9、負責土建工程項目竣工至保修期滿時間段內的工程保修管理和協調工作;

10、參加每周的現場施工協調會議,審查監理工程師的現場會議記錄、土建工程管理報告和其他文件資料。

11、完成領導臨時交辦的任務。

任職要求:

1、持有工程師證書;熟悉項目開發全過程管理,擁有豐富的建筑工程管理經驗;

2、熟悉工程建設項目的全面管理,具有較強的溝通、協調、組織、外聯能力;

3、熟悉建筑工程相關法律、法規;

4、熟悉專業工程施工規范、質量驗收標準;

5、具備相應的管理能力和組織能力等工程管理相關專業知識。

建筑工程各個崗位職責【篇5】

一、在建筑公司經理的領導下,負責生產經營、質量安全、材料設備科的工作。

二、協助經理建立公司質量保證體系、安全生產體系、環境衛生保障體系等。

三、負責主持公司的技術管理工作,審批施工組織設計及相關技術性文件。

四、組織制定單位工程質量應達到的目標,制定和實施糾正預防措施確保質量部標的實現。參與、審核各分部、單位工程的質量控制措施。

五、審核、批準公司環境保護、職工身體健康、安全施工的技術文件,并監督其實施。

六、主持和審核招投標工文件作、合同管理工作。

七、對各類工程技術人員進行技術崗位培訓與考核。參與員工的業績評定。

八、審核公司技術質量、生產經營發展規劃,協助經理制定、實施年

建筑工程各個崗位職責【篇6】

1、指導程序員的工作;

2、參與軟件工程系統的設計、開發、測試等過程;

3、協助工程管理人保證項目的質量;

4、負責工程中主要功能的代碼實現;

5、解決工程中的關鍵問題和技術難題;

6、協調各個程序員的工作,并能與其它軟件工程師協作工作。

建筑工程各個崗位職責【篇7】

一、崗位名稱:勞務員

在建筑與市政工程施工現場,從事勞務管理計劃、勞務人員資格審查與培訓,勞動合同與工資管理、勞務糾紛處理等工作的專業人員。

二、崗位職責

(1)參與制定勞務管理計劃。

(2)參與組建項目勞務管理機構和制定勞務管理制度。

(3)負責驗證勞務分包隊伍資質,辦理登記備案;參與勞務分包合同簽訂,對勞務隊伍現場施工管理情況進行考核評價。

(4)負責審核勞務人員身份、資格,辦理登記備案。

(5)參與組織勞務人員培訓。

(6)參與或監督勞務人員勞動合同的簽訂、變更、解除、終止及參加社會保險等工作。

(7)負責或監督勞務人員進出場及用工管理。

(8)負責勞務結算資料的收集整理,參與勞務費的結算。

(9)參與或監督勞務人員工資支付、負責勞務人員工資公示及臺帳的建立。

(10)參與編制、實施勞務糾紛應急預案。

(11)參與調解、處理勞務糾紛和工傷事故的善后工作。

(12)負責編制勞務隊伍和勞務人員管理資料。

(13)負責匯總、整理、移交勞務管理資料。

三、專業技能

(1)能夠參與編制勞務需求及培訓計劃。

(2)能夠驗證勞務隊伍資質。

(3)能夠審驗勞務人員身份、職業資格。

(4)能夠對勞務分包合同進行評審,對勞務隊伍進行綜合評價。

(5)能夠對勞動合同進行規范性審查。

(6)能夠核實勞務分包款、勞務人員工資。

(7)能夠建立勞務人員個人工資臺帳。

(8)能夠參與編制勞務人員工資糾紛應急預案,并組織實施。

(9)能夠參與調解、處理勞資糾紛和工傷事故的善后工作。

(10)能夠編制、收集、整理勞務管理資料。

四、專業知識

(1)熟悉國家工程建設相關法律法規。

(2)了解工程材料的基本知識。

(3)了解施工圖識讀的基本知識。

(4)了解工程施工工藝和方法。

(5)熟悉工程項目管理的基本知識。

(6)熟悉流動人口管理和勞動保護的相關規定。

(7)掌握-工作的基本知識。

(8)了解人力資源開發及管理的基本知識。

(9)了解財務管理的基本知識。

(10)熟悉與本崗位相關的標準和管理規定。

(11)熟悉勞務需求的統計計算方法和勞動定額的基本知識。

(12)掌握建筑勞務分包管理、勞動合同、工資支付和權益保護的基本知識。

(13)掌握勞務糾紛常見形式、調解程序和方法。

(14)了解社會保險的基本知識。

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