個人教學工作總結個人通用
總結應該有一個清晰的邏輯結構,包括引言、主體和結論三個部分,并注意各個部分的過渡和銜接要自然、流暢。個人教學工作總結個人通用要怎么寫?接下來給大家帶來個人教學工作總結個人通用,方便大家學習。
個人教學工作總結個人通用篇1
自20__年至今,本人先后在XL區BJ小學和ZJS小學擔任副校長,主管教學工作。無論在哪里,本人一貫堅決擁護黨的路線、方針和政策,積極參加政治學習,認真貫徹黨的教育方針,積極推進素質教育。在學校教學管理中,改革創新,推動學校教學工作在改革中不斷發展,促進學校教學質量不斷提升。本人工作態度嚴謹,科學求實。
一、堅持教育理論學習,端正教育思想,樹立新的教育觀
作為主管教學的副校長,我能夠緊跟教育發展形勢,學習新的教育思想,新觀念,掌握教育的動態發展。我學習國務院有關基礎教育改革的文件,學習現代教育理論和教育專著,并組織全體教師學習有關教育的最新理論和教育的最新動態。根據基礎教育改革發展的方向和本校實際,制定學校教育教學計劃,組織學校教育教學工作。在教育教學管理中,以教科研為先導,積極進行課堂教學改革,研究新教法,探索新的育人模式,以培養學生的創新精神和實踐能力為重點開展各項工作。
二、認認真真、扎扎實實抓好課堂教育改革
1、聚焦課堂,打好課堂教學攻堅戰
為了加強課堂教學改革的力度,構建新的課堂教學模式,提高課堂教學的實效性,我引導教師將課題研究、專題研究與日常教研相結合,以立項課題為重點,以點帶面開展活動。提出了“關注課堂,重塑行為”的口號,以“課堂教學中的有效預設與智慧生成”為關注點。通過同課異構、多教多評的研究方式,大大提高了課堂教學的實效,在全校范圍內營造了較好的科研氛圍,發揮了骨干教師和老教師的引領和指導作用,促進了青年教師在研究中不斷成長。通過引導教師課堂研究,潛移默化中改變了教師的教學理念與行為,改進了教學方式,促進了“有效課堂”的形成。
2、積極為上研究課教師提供技術指導。
在教師上研究課前,我常常組織相關教師為執教者進行導課,分析教材、教法,提出指導意見;研究課后,我再次組織相關教師為執教者進行析課,以其促進課堂教學實效性研究向更深層的方向發展,促進教師教學業務水平不斷提升。
三、引導教研組建設步入發展軌道,為教學質量提升推波助瀾
教研組是學校教學和教學管理工作的基層組織,學校教學質量的高低,教學研究搞得如何,與教研組的工作質量有著密切的關系。教學管理中,我引導教研組建設步入發展軌道,為教學質量提升推波助瀾。
一是審核研究主題,幫助教研組科學合理制定計劃。每學期開學初,我都要逐一指導審核各教研組研究主題、教研計劃,做到每個教研組研究主題明確,計劃制定合理規范,可操作性強。
二是指導、督促研究過程扎實。我提出了構建“說”“議”“研”“思”一體化的集體備課形式,讓集體備課成為有效教學的孵化器。推行“同課異常構”“一課多上”的課例研究方式,讓課例研究成為有效教學的助推器。通過有效備課、上課、辯課、反思,引導教研組及時記載研究過程,走實過程每一步,讓研究服務教學,為提高教育教學質量推波助瀾。
三是提倡教師及時寫教學反思,創新教學行為。教學是日復一日持續不斷的革新和永無止境的探索的過程。教師要勇于批判、勤于觀察、善于提升。反思是在自我分析與他人評價相結合的基礎上提升自己的教育理論水平和自我認識的過程。工作中,我積極提倡教師寫教育隨筆、教學日志、教學故事、教學案例等。鼓勵教師參與網絡教研,與專家直面對話,把教學的困惑,教學所得與同行分享。通過多種反思、總結、交流,將教育理論與實踐有機結合,不斷激發教師的職業熱情和潛力,讓教師享受教育的幸福。
四、抓好教學常規管理,提高教學管理的效能
1、將教學質量管理作為管理的核心,用不斷提高與發展的質量目標,對影響“教”與“學”的各種因素,進行診斷。通過檢查、分析、控制,以保證教學任務的完成和質量的提高。我親臨教學一線,掌握第一手情況。每學年深入課堂,堅持聽課近百節,了解掌握教學動態,適時指導。監控各年級教學質量,重點抓好六年級畢業班的教學。制定畢業年級預達目標,定期召開教師會,加強質量分析,及時調節。
2、加強青年教師的培養指導
制定了學校青年教師培訓計劃和青藍工程實施方案。召開一幫一師徒結對子會,并隨時檢查落實情況。組織跟蹤聽青年教師常規課和研討課,關注青年教師的提高與發展,對存在問題及時提出改進意見。
五、準確把握角色位置,認真履行崗位職責
作為副校長,我對自己分管的工作高度負責,身體力行,不敷衍,不打折,不畏首畏尾。大膽工作,勇于創新。處理問題果敢、堅決,盡量處理好自己分管工作中的問題,不把矛盾上交。同時,我還使自己分管的工作緊扣學校管理目標,體現學校管理風格。作為校長的助手,工作上積極配合,人格上充分尊重,思想上主動溝通。對群眾,我熱切關注,真誠愛護,用心幫助,不斷激勵。
不足及努力方向:
1、領導能力有待提高,特別是要不斷提高理論水平和管理水平,提高自身綜合素質。
2、努力提高個人修養,提高領導藝術水平,合理安排工作,盡量為老師們營造愉悅的工作環境。
伏案回眸,我自認為工作踏實求實,以身作則,堅持早來晚走,每天處于緊張忙碌之中,為學生發展、學校發展與老師們一起拼搏。今后我將繼續加強理論學習,不斷開拓創新,為教育的發展作出新貢獻。
個人教學工作總結個人通用篇2
轉眼間,一個學期就這樣結束了,在此總結一下本學期我所做的一些工作:
1、早自習
我負責在前面帶早讀,張文佳(另一個班長)在下面巡邏,不僅檢查讀書情況,也留意是否有抄作業或補作業的現象。7:35分所有組長和課代表都不允許收作業。7:55分早自習結束后會留幾分鐘給他們繼續收。
2、午休
老師如果有布置任務,則組織大家認真完成。當天的值日班長坐在前面,記錄講話和不認真完成的人的名單,并扣常規分。
3、每周的最后一天,統計每個人的常規分(電腦有記錄,加分和扣分都沒有限制)進行排序。最后一名(即扣分最多的)坐到最后一排,倒數5名(除已坐到最后一排的最后一名)為班級買花。坐到最后一排的同學如在下一周表現良好,可以酌情往前安排座位。
4、在愛心義賣中,我班同學熱情洋溢為班級服務,女生們紛紛標價推銷,在顧客們“斗智斗勇”“討價還價”;男生們也發揮自己的特長,搭桌子,舉牌子,忙的火熱朝天。同學們都為了奉獻愛心而忙碌著,我和張文佳也不得空閑,不停忙著推銷著商品。大家雖犧牲了游樂時間,卻都很快樂。
5、元旦慶祝會上,大家放聲歌唱,游戲玩樂,雖被芥末辣的直吐舌頭,卻也享受著大家一起過節的和樂氣氛。
總結:
這學期的工作有了大家的支持,有很大的成功。希望下學期大家繼續支持我們,謝謝大家!
個人教學工作總結個人通用篇3
本學期,我擔任九年級(一)班和八年級(五)班的英語教學工作,九年級(一)班共有學生53人。學生的構成較為復雜:既有年級前30名的學習成績優秀的學生,也有年級100名左右的中下等學生,還有年級擺尾的學生。而八年級(五)班作為年級最差的一個班級,學生學習習慣非常差,作為從事中學英語教學的我,雖然教了很多年中學英語,但我深深感覺到在這個班上教學過程中的難與累,現對本學期的教學工作做如下總結。
1.課前結合本班學情備好每一節課,課堂上認真上好每一節課。
初三(1)班學生間的英語基礎不一致,部分學生(大約10人左右)對英語沒有興趣,這部分學生英語學習習慣也很差,針對以上這些情況,我在備課時就采取不同的任務教學法:對一些英語基礎差的學生,只要求他們背誦單詞,和課本上3a文章。對于英語基礎很好的學生,備課時就著重于如何培養他們運用英語語言知識的能力。課堂教學過程中,我遵循以“教師為主導,學生為主體”這一教學原則,改變“一言堂”,把課堂還給學生,形成師生交往、積極互動、共同發展的教學過程,課堂上我安排了大量生動有趣的活動內容,使英語學習變得容易而有趣。教材圍繞著實用的話題,逐步開展教學內容和實踐活動,符合中學生的年齡、心理特征和學習語言的規律。它強調運用任務型教學法把探究性學習引入外語學習中,使學生主動融入創造性的、有意義的整體語言學習中。所以我想方設法創設語言情景以激發學生的求知欲,從而提高他們的學習興趣。在聽與說中培養語言能力,在聽與說中激發學生的熱情和興趣。我上課的另一特征就是課堂容量大,節奏快,使不同層次的學生在課堂上都有不同的收獲。課后要求學生落實當天所學的內容,并予以監督和落實。
2.合理利用英語教輔資料。
與我共過事的老師都知道,我很少訂資料,在訂資料上我很挑剔;這屆畢業生我和張老師在初三下學期只訂了《雙語報》14套試題;那有的老師會問我:初三復習備考有那么多時間,學生做什么呢?我的作法是:利用好市教科院編訂的《英語課堂作業》(上,下冊);市教科院編訂的《英語課堂作業》匯集了近八年武漢市元月,四月及中考英語真題;利用好近幾年武漢市元月,四月及中考英語真題的聽力;盡管我們征訂了《雙語報》14套試題,但是我還是覺得這些題目的風格與武漢市調考和中考英語試題有一定的距離。讓學生訓練武漢市的真題,好處是使學生盡快地適應武漢市試題的出題思路,試題風格與特征;對于這些試題,我覺得應該讓學生在課堂上保質保量地去完成;老師在評講試卷的時候,也應該讓學生去評講,去體會,去研究。另外,對與好班的學生,我建議老師可以從高一英語試題中去選擇部分符合武漢市英語試題特點的閱讀和完型填空去訓練學生的思維和能力。還有我們在復習備考過程中,學生不像上新課那樣每天有單詞,文章可以背誦,所以在我們老師評講試卷的時候,碰到好的文章也可以讓學生背誦。這樣,就可以使學生保持好的語感。
本學期四月調考和中考兩次考試初三(1)班英語均取得了很好的成績。
本學期初三(1)班學生在中考和武漢市四月月調考中,優秀率,及格率以及合格率均取得了很優異的成績,為本年級在北片龍頭老大的地位作出了貢獻。
3.本學期作為班主任的我,與學生構建了和諧的師生關系。相對來說,初中生比小學生獨立性強,自尊心也逐漸增強,渴望得到尊重。師生之間只有互相尊重,互相信任,才能建立起友好關系,從而促進學生學習的興趣。所以我必須樹立正確的學生觀,正確認識學生的主體地位。我用自己滿腔的愛去關心、尊重學生,耐心細致地指導學生,溝通和學生的思想感情,使自己成為學生歡迎和愛戴的人。上課時我是學生的老師,循循善誘和激發學生學習的積極性,大膽求異創新;課后我卻成為他們的好朋友,無話不談,亮起心靈之光;生活上,對他們關懷備至。和諧的師生關系也有利于學生英語成績的提高。
4.本學期教學上的不足與反思。
我在自己的課堂中總感覺學生上課回答問題不積極,參與教學活動的積極性不高。只是一味的聽老師講和做筆記。聽課效率不高。經分析,原因是自自己課堂上語速過快,學生跟不上、聽不懂。而自己也沒有很好的了解學生的實際情況,學生不回答問題或不參與教學活動,只是一味的埋怨和批評,致使學生上課更不敢回答問題。結合以上自己的不足之處,我有以下反思;(1)教師要有課堂效益意識。我正好缺乏這方面的運用;其次,課堂效益還體現在如何設計教學。課堂設計要有助于學生在課堂上積極參與復習過程中要重視學習方法的指導。(2)英語課堂上教師應及時有效獲取學情反饋,有效地進行課前回顧,課堂小結等環節的落實。及時了解學生的學習,以便在課堂教學過程中做出針對性的調整。(3)教學效率的提高,要切實抓好備課這一環節,即備課要精,練習要精,作業要精。在課堂教學中強調基礎知識的學習。(4)從方法上,要抓住學生學習的薄弱點,區別不同情況,有針對性輔導。從策略上,加強學生實際問題的研究,做到缺什、補什么。
總之,一學期的教學工作自己付出了很多,收到的回報也不少:領導的信任,使我精力充沛;同事的幫助,使我干勁十足;學生的渴求,使我信心倍增。我會努力填補自己在教學中的不足,不斷改進教學方法,在教學中設計一些學生喜愛的活動、游戲來輔助課堂教學,激活課堂。積極開發和有效利用課程資源,更好的為英語教學服務,力爭在今后的英語教學工作中取得更好的成績。我相信有耕耘總會有收獲。
個人教學工作總結個人通用篇4
從畢業到走上教書育人這個工作崗位,已經有四個年頭了,而我,也從當初一個初懂人世的小姑娘,成長成了一個有一定工作經驗,但還需要努力學習的青年教師。從初一帶到初三的這一批孩子身上,我體會到了很多的東西,也感受到了許多的不足,在師德師風的學習中,讓我體會到了師德的重要性。它是教師和一切教育工作者在從事教育活動中必須遵守的道德規范和行為準則。教師的道德素質比教師的文化素質更為重要,教師的道德是教師的靈魂,師德是教師人格特征的直接體現。也是從學習中我知道了開展師德師風活動的重要性,只有遵守了道德規范,才能鑄就教師靈魂。
通過師德師風的教育學習,我對開展師德師風教育活動的重要意義有了較明確的認識。師德建設決定教師隊伍建設的成敗,也就決定教育事業發展和改革的成敗。教書育人,教書者必先學為人師,育人者必先行為世范。教師職業的特點決定了教師必須具備更高的素質,而師德是教師最重要的素質,是教師的靈魂。師德決定了教師對學生的熱愛和對事業的忠誠,決定了教師執著的追求和人格的高尚;另一方面,師德直接影響著學生們的成長,教師的理想信念、道德情操、人格魅力直接影響到學生的思想素質、道德品質和道德行為習慣的養成。高尚而富有魅力的師德就是一部教科書,就是一股強大的精神力量,對學生的影響是耳濡目染的、潛移默化的、受益終生的。因此,針對師德師風建設中存在的、人民群眾反映比較強烈的熱點或突出問題,開展師德師風教育活動是極有必要的,加強師德師風建設也是全面推進素質教育和實施新課程改革的必然要求。下面我就談談我對師德師風學習的一點:
一、要熱愛教師這個工作崗位。首先,要熱愛教育事業,要對教育事業盡心盡力。我們選擇了教育事業,就要對自己的選擇無怨無悔,不計名利,積極進取,努力創新。盡心盡責地完成每一項教學任務,不求最好,但求更好。只有這樣學生才能受到老師的影響而努力學習,不斷進取。作為新時期的教師,我們必須知道愛生是立業之本,讀書是立生之本,每一位教師都要愛讀書、讀好書,我們的學習是為了更好的肩負起我們的責任,學習的目的是為了更好的生活。教育要讓學生終身受益,而不是喪失學習興趣。我們只有從內心愛上這份職業,才不會叫苦叫累,學習讓我明白了,作為一名教師,我們要甘為人梯、樂于奉獻、靜下心來教書、潛下心來育人。
二、熱愛我們身邊的每一位學生。每一位學生都渴望得到老師的理解和尊重。我們要與學生平等相待,不能把學生當下級隨便呵斥。只有我們把學生看重了,學生得到老師的尊重了,他們才會尊重老師,愿意學習這個老師所傳授的各種知識。用師愛鑄就崇高的師魂,在教育中要做到嚴中有愛、愛中有嚴,如果我們把學生當成天使,那么我們就生活在天堂,相反,我們就會覺得自己生活在地獄。
努力進取。作為傳道授業的老師,只有不斷的更新自己的知識,不斷提高自身素質,不斷的完善自己,才能教好學生。如果自身散漫,怎能要求學生認真。要提高我們的自身素質,這就要求我們年輕教師多聽取學生和老教師的各種意見。并且自身不斷的學習,積極學習,不斷開辟新教法。努力使課堂教學實現樸實、高效、生動、獨特。在教學中我們要做到有效地備課,體現教師教學的智慧,常規教學做到扎實有效。
三、作為教師要言行一致,言傳身教。教師的言行對學生的思想、行為和品質具有潛移默化的影響,教師的一言一行,學生均喜歡模仿,這將給學生成長帶來一生的影響。因此,教師一定要時時刻刻為學生做出好的榜樣,凡要求學生要做到的,自己首先做到,堅持嚴于律己。教師要知道教育是一朵云吹動另一朵云,一棵樹搖動另一棵樹,一個心靈感動另一個心靈。我們要學會喜歡學生,喜歡和他們在一起,這樣才可以發現他們的優點,我覺得“身臨其境”才是最好的教育。
四、努力提升教育教學能力。精通教學業務是教師之所以成為教師的關鍵。只有精通業務,才能將科學文化知識準確地傳授給學生,而不至于誤人子弟。如果學生提出的問題教師總是不能準確地解答,教師在學生心中的威信就會逐步喪失,學生對教師也沒有信心可言,對教師任教的學科也不可能有學習興趣,當然也不可能學好這門課程,提高教育教學質量也將成為一句空話,教師要提高教學業務水平,就必須自覺堅持學習和參加業務培訓,并在教學實踐中鍛煉和提高。我們一定要與時俱進,孜孜不倦的學習,積極進取,開辟新教法,并且要做到嚴謹治學,誨人不倦、精益求精。
五、加強學習,提高人格魅力。在培養人的道德素質中,最核心的一點就是要有一種奉獻的精神,一個人之所以能夠受到他人的稱贊和社會的褒獎,就是他具有能夠犧牲自己的利益,為他人和社會作出貢獻的品質。報告中的有些老師是我們學習的榜樣,他們受人景仰。我們從他們身上學到:對工作埋頭苦干、精益求精的態度;對生活艱苦奮斗、樂觀向上的作風;對教育事業作出巨大的貢獻;對待教書育人工作的神圣態度,真心實意,踏踏實實,自覺刻苦自我完善,打下良好的知識基礎,構建完整的知識體系。模范老師們的成功告訴我們:作為一名教師,必須要修品練功,樹立良好的教師形象。桃李不言,下自成蹊。教師是學生矚目的焦點和榜樣,必須努力學習,提高自我修養,成為學生心中的偶像和楷模。教師要重視修品練功,以自己的人格魅力、學術魅力和工作魅力感召和吸引學生,起良好的示范作用。教師要進德修業,為人師表,獲得學生的愛戴敬重,從而親其師,信其道。模范老師們對教學的改革告訴我們:教師除了要修品,還要練功。要勇于改革和實踐,探索和創新。在知識經濟迅猛發展的今天,教師任重道遠。因此,我們要更新觀念,變教育者、傳授者為指導者、促進者、設計者、溝通者,以生為本,以情為主,尊重學生愛學習、愛自由、愛快樂的天性,相信每個學生都想學好,能學好。善于運用新的教學方法:先學后教、教少學多,追求不教而教、授人以魚不如授人以漁的教學目標。教師只有做到以身立教,才能以自己人格的魅力感染學生學會做人,以自己淵博的學識去引導學生學會發展,才會有學校教育的高質量。
教師是教育活動的組織者、領導者,在教育活動中起主導作用。教師要想有效的從事教育活動,就必須具備一定的職業素養。也就是我們說的職業道德。
通過學習教師職業道德,使我更加忠于人民的教育事業。忠于人民的教育事業不僅要求我們教師發揚精神,還要求教師自覺服從黨和人民的安排,到祖國最需要的地方去,甘為人梯,做辛勤的園丁。只有這樣才能一心撲在教育事業上,終生獻身教育,并用自己智慧的鑰匙,打開學業生踏入科學知識的大門。用自己崇高的品德和健全的人格,塑造學生美好的心靈。
通過學習教師職業道德,讓我更加熱愛學生。熱愛學生是教師做好教育工作的力量源泉和精神動力,一個教師只有具備了這種道德情感,才能產生做好教育工作的強烈愿望,千方百計的去教好學生。
通過學習教師職業道德,使我明白了凡事都要以身作則。教師從事的是培養人的工作,教師勞動最有影響力的就是“言傳身教”,也就是說教師是用自己的學識、思想品質和人格魅力來對學生進行教育的,無論哪一層的學生都自覺或不自覺的把教師當成自己的榜樣。教師是學生學習做人的參照對象,所以人們常說“教師是鏡子,學生是教師的影子。”以身做則要求了教師做事要言行一致,表里如一,還要求我們儀表端莊,大方得體。否則就會在不知不覺中給學生造成不良的影響。
學習教師的職業道德不僅可以促進我們去實現自己的理想,幫助我們不斷的提高自己的教育教學水平,而且是建立民主、平等的新型師生關系的基礎。因此,教師的職業道德是貫穿教育全過程的精神支柱。學習教師職業道德讓我受益非淺,我會用它時刻的鞭策我自己,讓它成為我教育事業中的一盞明燈!
個人教學工作總結個人通用篇5
20__-20__年,是學校領導班子換屆后的第一年,在上級部門與領導的關心與指導下,在學校黨委和校長的正確領導下,在全體教師的支持與配合下,我能夠堅強理論學習,對照黨章黨紀,嚴守八項規定,廉潔修身,支持配合校長工作,工作上以身作則,深入一線,深入群眾,進一步強化服務理念,確立崗位意識,為學校的發展提供良好的后勤服務保障,維護學校教職員工的利益,積極開展各種工會活動,取得了一定的成效,現將一年來的工作情況總結如下:
一、樹立安全意識、規范意識和服務意識,為師生辦實事。
一年來,堅持把學校安全工作放在所有工作之首,重視后勤工作人員的思想教育和工作方式的管理,增強他們的安全防范意識和服務思想,堅持“優質服務,超前服務,團結奉獻”的工作理念,牢記為教育教學第一線服務的工作目標,重點抓好以下工作:
1、增強安全防范意識,做好安全防范工作。
一年來,我們堅持“安全第一,預防為主”的原則,注重對校園硬件設施的維護更新,先后進行了學校周邊及部分監控死角監控安裝、教師宿舍外墻翻新、教學區六樓連廊扶手加固、教學樓靠西邊安全通道窗戶加裝防盜網、A5及A6路燈和走廊燈的改造、飯堂專用電纜更換等;為確保在校人員的安全,還制定了各種,堅持每學期進行一次安全疏散演練。
2、把好質量安全關,做好食品衛生安全工作。
一年來,進一步我們健全和完善了供貨商的準入制度,學校飯堂、小賣部、衛生室等嚴格執行定點采購、驗收、索證等制度,把好物品入口質量關,把飯堂衛生安全放在工作之重,定期、不定期對食堂進行清潔衛生及質量等檢查并做好記錄,保障師生吃用安全。
本年度下學期,3月中下旬至4月中下旬的時候,學校有個別班級發生了傳染性腹瀉等疾病,全校師生能夠在學校統一布置下,做好防控工作,特別是注重加強學生宿舍衛生的整治,為學生創造一個良好的學習生活環境。也為以后可能發生的傳染病等食品衛生安全防控工作提供了良好的警示與借鑒作用。
3、加強財務管理,規范工程招投標和辦公費的使用。
嚴格按照主管部門的要求,對學校重大工程實施規范公開的招投標,對日常維護改造添置工程也按相關程序進行,還逐步規范和完善了飯堂、小賣部、校醫室、辦公消耗品供貨商的準入制度,從20__年起,嚴格執行上級新的采購制度,使學校的每筆資金、每一分錢的開銷都處在嚴格的制度監管之下。
4、不斷提升后勤人員的服務質量。
一年來,我們堅持后勤服務化的策略,強調后勤職工要樹立服務師生、服務教學、服務學校發展的思想,變后勤為先行,降本增效。建立“日巡視制度”,定期對班級和學生宿舍的門窗、課桌椅、電器、飲水機等進行檢查,加強校產管理,維護校園環境,做好美化、綠化校園環境工作,為教學第一線教師營造良好的生活環境,提供優質的服務。發揮水電維修門維修微信群的作用,實時報障,實時監督,得到了師生的好評。
5、完善學校各種設備設施,進一步滿足學校發展需要。
除前述安全方面建設外,學校主要進行的項目有各年級課室文化建設、體育生實心球訓練強建設、飯堂部分設備更換、體育生乒乓球訓練室設備增添及跑道周邊燈關升級、美術音樂室改造、高三飲水機、宣傳欄設備添置、各場室空調安裝工作等,通過這些建設,更好地滿足了教學需要。
二、全面發揮工會作用,助力學校健康發展。
1、發揮工會作用,強化師德師風建設。
在師德師風建設方面,充分發揮了工會組織的作用,推進“品質教育,有為南海”活動,在教職工隊伍中講紀律、守規矩、多奉獻。通過“走進身邊的優秀課堂”“一人一課”等活動,樹立學習榜樣,讓他們發光發亮,讓大家感受身邊的優秀人物。通過“學案制作比賽”提高教師基本功。
2、發揮教代會的作用,為學校發展獻計獻策。
召開包括教代會在內的各種會議或座談,傾聽教代會成員與不同類型的教師心聲、意見與建議,充分發揮教代會代表的作用,為學校發展獻計獻策,完善學校分配制度,加強校務公開,讓學校教職員工更加清晰了解學校各種情況,盡量消除各種不必要的誤會。
3、關注教職工身心健康,組織各種文體活動。
通過組織全校教職員工體檢,分級進行工會活動,組織教師參加校運動會、組織女教師外出參加拓展活動,組織教師進行健美操、太極拳、瑜伽等訓練及活動,讓教師在工作之余有選擇地參加各種活動,緩解工作壓力。
4、積極為教職工排憂解難。
根據上級文件重新制定學校慰問教職工方案,及時組織人員慰問生育、生病教職員工,為重病等醫藥費較高的教師報銷藥費,減輕他們的經濟負擔;為學校教師子女入托入學提供力所能及的幫助。
三、發按黨委核心領導作用,為學校發展保架護航。
凡學校的重大決策,例如中層干部的競崗、工會的換屆、學校分配制度改革、學校較大規模工程的實施等都是先經黨委討論,認為合法合規、合情合理,才通過實施,以保障學校的改革發展方向與上級黨委的方針政策和地方政府的改革步伐保持高度一致。
學校黨委還積極開展各種服務師生、家長和群眾的實踐活動。開展了“創黨建品牌”、等系列活動,進行了校內外義工活動、捐款助困、關愛貧困師生等常規活動;還與社區支部建立了直聯制,讓黨員干部直接體驗社區群眾的生活;讓師生真切感受黨員干部的先進性、示范性和引領作用。
一年來,絕大部分黨員同志都能在第一線擔負起教育教學骨干和示范作用,特別是學校領導班子注重把自身的職責與學校的日常工作結合起來,注重從細節中體現黨員干部的先進性和示范性,及時為師生排憂解難,及時疏導不良情緒,及時調整心理狀態,增強工作的針對性和實效性。
四、重視級組建設,營造良好氛圍。
本年度,還主管高一年級,全面落實學校各種規劃、制度,重視級組文化建設,營造良好教風、學風,加強年級組三年備考一盤棋意識,增強年級組的協調力和凝聚力,增強年級組的團隊作戰能力,能夠面對現實,正視困難,迎難而上,團結全級師生,共同努力,規范行為,多想方法,勤走動,齊抓共管,在以班主任為核心的團隊的共同努力下,取得了較好的成績,20__年底在佛山市統考中,本科上線人數526人,首次超過羅村,名列新區直高中第一名,創學校歷屆高一成績之最。
五、個人教學不放松,理論實踐共進步。
作為一名數學教師,我能夠積極參加備課組會議與科組活動,能深入鉆研考試大綱、教材、教法,注重教法創新與學法指導,深受學生的喜愛,在評教育活動中得到學生一致好評,獲得級前十名。所教班教學成績名列同層次班級前茅;小課題在南海區在南海區結題目并獲優秀等次。
六、存在問題及努力的方向。
一年來,我雖然取得了不錯的成績,但也存在一些亟待解決的問題。我要清醒地看到還有很多方面的工作需要完善,需要進一步努力,爭取做得更好。具體表現:
1、如何進一步加強師生的安全管理與教育,疏導師生負面情緒,保持樂觀積極心情工作與學習,任重道遠。
2、如何進一步發揮工會組織的作用,組織更多形式、更受歡迎的工會活動來豐富教師個人業余生活,也是令人困惑的問題。
3、要努力處理好工作與教學的關系,進一步提高個人理論水平和教學業務水平,做一個全面的領導者與示范者。
4、如何進一步提升服務質量,充分發揮各類人員的主動性、能動性和積極性,抓好崗位責任制的落實,使學校的后勤工作做得更好。
5、如何在生源相對下降的情況下做好級組的教學與管理工作,讓工作更加完美,是一個十分艱巨的任務。